GRH en Suisse: les postes ouverts

En partenariat avec le portail emploi jobs.ch, HR Today publie ici les offres d'emploi et les postes ouverts dans les départements de ressources humaines, des secteurs privé et public, de Suisse, région par région.

697 résultats

Verkaufsorientierte(n) Profitcenter LeiterIn | 24.05.2013

Dabei entwickeln Sie Ihre Geschäftsstelle und haben Verantwortung für deren kommerziellen und wirtschaftlichen Erfolg. Sie sind selber aktiv bei der Akquisition und Entwicklung von Kunden. Sie führen und unterstützen ein Team von HR- BeraterInnen, die im Bereich der Personalselektion tätig sind. Sie sind eine starke, erfolgreiche und verkaufsorientierte Führungskraft mit Erfahrung idealerweise im Bereich von HR Dienstleistungen. Sie pflegen gute Kundenkontakte in der Ostschweiz. Sie haben eine abgeschlossene Grundausbil-dung und betriebswirtschaftliche Kenntnisse. »

Chiffre24052013 |

Catégorie: Recrutement/Placement de personnel

Conseiller en personnel (h/f) - Secteur Bâtiment | 24.05.2013

Vous acquérez et gérer des mandats de sélection de personnel qualifié pour des placements fixes, temporaires ou dans le cadre de projets dans le secteur Bâtiment depuis lanalyse des besoins chez le client jusquà la conclusion des contrats. Dans le cadre de ces mandats, vous recrutez et sélectionnez des candidat(e)s qualifié(e)s en utilisant des processus RH structurés. Vous menez des entretiens, vous évaluez des profils de personnalité et préparez les dossiers de candidature pour nos clients. »

Manpower SA | Suisse Lausanne

Catégorie: Recrutement/Placement de personnel

HR Business Partner 80 - 100% (w/m) | 24.05.2013

Für eine international tätige Unternehmung mit Sitz zwischen Winterthur und St. Gallen, suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als »

Ultimativo Consulting GmbH | Region Winterthur / St. Gallen

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

HR Specialist (w/m) | 24.05.2013

Wir suchen, für ein in allen Landesteilen der Schweiz aktives und renommiertes Dienstleistungs-unternehmen am Standort Zürich, eine selbstständige, engagierte und pro aktive Persönlichkeit als »

Ultimativo Consulting GmbH | Zürich

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Praktikum im kaufmännischen Bereich | 24.05.2013

Ihre Hauptaufgaben: Unterstützung der Consultants in allen administrativen Aufgaben Datenerfassung Unterlagen, Präsentationen bereitstellen Serienbriefe planen und vorbereiten inkl. »

SMC Swiss Management Consulting AG | Zürich

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Praktikum im kaufmännischen Bereich | 24.05.2013

Ihre Hauptaufgaben: Unterstützung der Consultants in allen administrativen Aufgaben Datenerfassung Unterlagen, Präsentationen bereitstellen Serienbriefe planen und vorbereiten inkl. »

SMC Swiss Management Consulting AG | Zürich

Catégorie: Recrutement/Placement de personnel

Sachbearbeiter/in Personal | 24.05.2013

Ihre Aufgaben: Personaladministration (Bewerbermanagement, Erstellen von Verträgen, Schreiben von Zeugnissen ect.) Saläradministration im SAP HR Zeitwirtschaft Was Sie mitbringen: Kaufmännische Grundausbildung Erfahrung in der Personaladministration und/oder in der Saläradministration Sehr gute PC-Anwenderkenntnisse, SAP HR von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse Selbständige und vertrauenswürdige Persönlichkeit Sind Sie interessiert? Zögern Sie nicht und stellen Sie der zuständigen Personalberaterin Carmen Fäh noch heute Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen per E-Mail zu. »

Zentra AG Ihr Jobprofi | Luzern

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Personalberater/in Medical | 24.05.2013

Erfolg und Spass an der Arbeit gehören bei uns zusammen! Eigeninitiative und Ideenreichtum sind wichtige Bestandteile unserer Teamarbeit. Wertschätzung und Respekt sind selbstverständlich! Wir freuen uns auf eine Persönlichkeit, die sich im Schweizer Gesundheitswesen sehr gut zurechtfindet, bereits Erfahrung in diesem Dienstleistungssektor gesammelt hat und eine neue, langfristige Herausforderung sucht. Sie bringen solide kaufmännische Kenntnisse mit und sind im Umgang mit der gängigen Informatik vertraut. »

Runtime Services AG | Winterthur

Catégorie: Recrutement/Placement de personnel

Persönlichkeit als Stv. HR-Admin | 24.05.2013

Es handelt sich um eine vielseitige und selbständige Tätigkeit in einem international geprägten Umfeld in einem kleineren, professionellen und lebendingen Team im HR Services mit folgenden Hauptaufgaben: - Verantwortlich für alle anfallenden HR-Admin Tätigkeiten inkl. »

Urs Ledermann & Partner AG, Bern | Bern

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

HR Generalist/Recruiter (m/w) | 24.05.2013

Responsibilities Recruitment for the different offices in Switzerland Bringing new ideas and decisions to the business Contact between managers and employees Involvement in HR projects Requirements A team-player with a hands-on personality. HR education. 4-5 years experience as an HR Specialist and/or HR Generalist role with recruitment. »

Robert Half MR/Office Team | Zürich

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Payroll Spezialist (m/w) 100 % | 24.05.2013

Als führender, global operierender Rückversicherer bieten wir weltweit Rückversicherungslösungen für Versicherungsgesellschaften an. Wir sind ein multikulturelles Unternehmen; unsere Firmenkultur ist geprägt von Teamarbeit, Respekt und Integrität. PartnerRe hat den Ruf eines transparenten, professionellen und fairen Unternehmens – dies ist zentral für unseren Erfolg. »

PartnerRe | Zürich

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

HR-Fachfrau/mann mit eidg. Fachausweis | 24.05.2013

Aufgaben: Führen des gesamten HR-Prozess ( Mitarbeitergewinnung, -betreuung, Ein- und Austritt) Mitarbeit in Projekten Unterstützung des Linienmanagement in Führungsfragen, Kommunikation, Personalentwicklung Rekrutierung von Personal Ansprechsperson für Stellenvermittlungen Personaladministration Anforderungen: Kaufmännische Grundausbildung Fundierte Berufserfahrung HR-Fachausweis mit eidg. Fachausweis Sehr gute Deutschkenntnisse Englisch- und Französischkenntnisse/Italienisch v. »

Personal Knobel AG |

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

HR Assistant 80-100% | 24.05.2013

Ihr Profil: Fundierte kaufmännische Ausbildung sowie Weiterbildung im Personalbereich Mehrere Jahre praktische Erfahrung im HR-Administrationsumfeld in Deutschland und idealerweise in der Schweiz Solide Anwenderkenntnisse von SAP (R3) sowie sehr gute Anwenderkenntnisse von MS-Office, insbesondere Excel, Word, Outlook Strukturierte und effiziente Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Mitarbeitenden und Vorgesetzten Erfahrung und/oder Interesse an der Zusammenarbeit mit dem Salärverarbeitungsdienstleister in Deutschland Sie beherrschen die Gratwanderung zwischen »

Joker Personal AG, Löwenstrasse, Zürich | Zürich

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Praktikantin / kaufmännische Allrounderin | 24.05.2013

für ein spannendes 1-jähriges Praktikum ab Juli oder August 2013 mit Option auf eine weiterführende Anstellung Dazu gehören folgende Aufgaben : Empfang Verfassen von Lebensläufen und Stelleninseraten Telefonische Abklärungen mit Kandidaten Pflege der Personaladministrationsdatenbank (bspw. Erfassen von neuen Kunden und Kandidaten) Beantwortung und Weiterleitung von Anrufen Unterstützung in der Administration (bspw. »

Job 3000 AG | Zürich

Catégorie: Recrutement/Placement de personnel

International Assignment & Comp & Ben Specialist | 24.05.2013

Autoneum, with headquarters in Winterthur, Switzerland, is the globally leading producer of vehicle acoustics and thermal management systems. The company develops and manufactures components, modules and complete systems for interior and engine bay as well as heatshields and underbody shields. Customers include leading automobile producers in the key markets of Europe, North America, South America and Asia. Autoneum is represented at about 50 locations in over 20 countries and employs some 9’800 people worldwide, of whom about 6% are in Switzerland. »

Autoneum Management AG | Winterthur

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Personalberater/in für den Dauerstellenbereich | 24.05.2013

Sind Sie ein Macher Typ mit dem Blick für das Wesentliche? Können Sie Prioritäten setzen und es macht Ihnen Spass Menschen für sich und das Unternehmen zu gewinnen? Im ständigen Kontakt mit Kunden evaluieren Sie deren Bedürfnisse und rekrutieren die entsprechenden Kandidaten. Als kommunikative Persönlichkeit erkennen Sie Stärken und Schwächen, agieren im Markt, können überzeugen und das Team nutzen. Dieses und vieles mehr sind wichtige Faktoren um die Wünsche unserer Kunden und Kandidaten realisieren zu können. »

Trenkwalder Personal AG Winterthur | Winterthur

Catégorie: Recrutement/Placement de personnel

Teamleiter/In Pensionskassen 100% | 24.05.2013

Ihre Hauptaufgaben: Sie tragen die Gesamtverantwortung für die betreuten Vorsorgeeinrichtungen Sie koordinieren mit den externen Experten, den Revionsstellen und Aufsichtsbehörden Sie unterstützen die Stiftungsräte bei der strategischen Führung Sie sind für die persönliche und fachliche Betreuung/Ausbildung Ihres Team verantwortlich Sie unterstützen bei der Akquisition von neuen Kunden und helfen bei der Integration mit Ihr Profil: Sie haben eine solide kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Grundausbildung abgeschlossen und haben sich weiter gebildet als Pensionskassenspezialis »

Spörri Personalberatung AG | Limmattal-Baden

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Research Consultant | 24.05.2013

Wir sprechen Sie an, wenn Sie nach einem abgeschlossenen Hochschulstudium oder studienbegleitend bereits über erste Erfahrungen im Research einer Personalberatung verfügen und eine interessante Spezialisierung und perspektivische Karrieremöglichkeiten suchen. Ebenso freuen wir uns von Ihnen zu hören, wenn Sie ein betriebswirtschaftliches oder naturwissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen haben und den beruflichen Einstieg realisieren möchten. »

Lamprecht Leadership Consultants AG |

Catégorie: Recrutement/Placement de personnel

Senior HR Business Partner | 24.05.2013

Sie werden die vollumfängliche Human Resources Verantwortung der Region Mittelland mit über 15 Warenhäusern und mehr als 1500 Mitarbeitern übernehmen. Direkt sind Ihnen 4 HR Business Partner unterstellt. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören neben der Leitung des HR – Teams der Region Mittelland, die operative Umsetzung der Personalpolitik und –strategie. Weiter verantwortlich zeichnen Sie sich für die Umsetzung der HR Prozesse wie Personalplanung gemäss Budget, Recruitment des Kaders, HR Controlling, Personalentwicklung sowie der Nachwuchssicherung und Nachfolgeplanung. »

Kohlberg & Partner GmbH |

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Praktikant/in Personalrekrutierung | 24.05.2013

In dieser Funktion sind Sie die erste Anlaufstelle für sämtliche telefonische Anfragen und empfangen unsere Kandidaten, Mitarbeiter und Kunden. Ebenfalls unterstützen Sie unser Team in verschiedenen administrativen und organisatorischen Belangen (Personalrekrutierung, Kandidatenbetreuung, Kundendossiers aufbereiten, Zeugnisse schreiben, etc.). Wir erwarten eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im kaufmännischen Bereich. Sie sind kommunikativ und scheuen sich nicht, auf Leute zuzugehen. Organisation und vernetztes Denken gehören zu Ihren Stärken. »

Freestar-Informatik AG | Zürich

Catégorie: Recrutement/Placement de personnel

HR Payroll Administrator (m/f) | 24.05.2013

210 Unsere Kundin, ein internationales Unternehmen aus der Chemiebranche mit Sitz in Basel, braucht Verstärkung! Wir suchen daher für einen ca. »

EDP Personalberatung GmbH | Basel

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Human Resources Business Partner m/w | 24.05.2013

Wir bieten: Einen breiten Wirkungskreis, von der Personalbeschaffung (Inserate-Schaltung, Selektion, Interviews und Einstellung der Mitarbeitenden), der Beratung und Unterstützung der Linie, über die Erledigung aller administrativen Aufgaben (Ein- und Austrittsformalitäten, Erstellen der Verträge und Zeugnisse etc.) bis zu entsprechenden Controlling- und Reportingaufgaben. Des Weiteren wirken Sie mit bei der Ausarbeitung/Implementierung und Umsetzung von Projekten. Zudem unterstützen und vertreten Sie die Salärverantwortliche bei deren Abwesenheit. »

Professionelle Personalberatungs AG | Agglomeration von Zürich

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Une responsable RH H/F | 24.05.2013

Notre historique est le futur. l'emploi du temps a ouvert ses portes le 27 octobre 2005, créé par Ursula Siegrist Geoffroy, justifiant de plus de 30 ans d’expérience sur le marché de l’emploi où elle a acquis une notoriété certaine, prête à vous faire bénéficier de son savoir-faire. »

L'Emploi du Temps | Genève ville

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Human Resources Manager (m/f) | 24.05.2013

Unser Kunde ist eine international tätige Firma mit 160 Mitarbeitenden im Raum Liestal. Als Schweizer Tochtergesellschaft eines weltweiten agierenden Konzerns nimmt sie in einer interessanten Marktnische eine führende Stellung ein. Wir suchen im Rahmen einer natürlichen Neubesetzung eine offene, dynamische und sehr fachkompetente Persönlichkeit als Leiter/in Human Resources und Mitglied des Management Team. »

Robert Walters | Basel

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Personalfachfrau/mann | 24.05.2013

Ihre Aufgaben Personaladministration Kreieren und platzieren von Stellenbeschrieben Ein- und Austrittsformalitäten Vorbereitung des Lohnlaufs Kommunikation in Deutsch und Englisch sicherstellen Rapportierung an Head HR Ihr Profil Kaufmännischer Werdegang Weiterbildung im Personalwesen (Fachausweis von Vorteil) Erfahrung im internationalen HR Bereich Kenntnisse des Schweizer Gesetzes Dienstleistungsorientiert und kommunikativ Gute Englischkenntnisse (mind. First Certificate) Wir bietenWir bieten Ihnen eine Festanstellung in einem zukunftsorientierten und internationalen Umfeld. »

smart personal gmbh | Linkes Zürichseeufer

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

HR Manager | 24.05.2013

als HR Business Partner und Deputy Cinema Manager Für unseren Standort Bern Westside, 100% Menschen bewegen in einem dynamischen Umfeld mit breitem Aufgabenspektrum und viel Entwicklungspotential! Pathé, der europäische Marktführer der Kinobranche, setzt Trends und zeigt neue Wege des Entertainments. Das bedeutet Standards setzen und umsetzen und das Kino-Team dabei begeistern und mitnehmen. »

Pathé Suisse AG | Bern

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

HR Assistenz 60%, D/E | 24.05.2013

Aufgaben Unterstützung der Personalleiterin in allen administrativen und organisatorischen Aufgaben, dies sind u.a.: Platzieren von Stelleninseraten, Bewerbermanagement, Vorselektionen Personaladministration von A-Z (Erstellen der Arbeitsverträge, Ein-/Austritte, Zeugnisse, Vereinbarungen etc.) Mitarbeit in der Optimierung der HR-Prozesse Pflege/Ablage der Personaldossiers Präsentationen und HR-Auswertungen erstellen Mithilfe in diversen HR-Projekten Was bieten Sie? Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung im HR (z.B. »

Professionelle Personalberatungs AG | im Grossraum Zürich

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

HR-Leiterin/Payroll 80%, D/F(I) | 24.05.2013

Aufgaben Führung eines Teams und Verantwortung für die Personal-Administration inklusive Payroll Zuständig für die Lohnverarbeitung von Spezialfällen (Quellensteuer, Grenzgänger, EO etc.) Verantwortung für das Personalversicherungswesen Erstellen der Monats- und Jahresabschlüsse der Sozialversicherungen Erstellen von Statistiken Rekrutierung von Kaufmännischen Mitarbeitenden Telefonischer Kontakt mit Kunden, Lieferanten und Filialen in Deutsch und Französisch Was bieten Sie? »

Professionelle Personalberatungs AG | Zürich

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Assistenz Human Resources/Personalfachfrau/-mann | 24.05.2013

Aufgaben: Mitverantwortung für die administrativen Belange von A-Z in Zusammenarbeit mit der HR-Leiterin (Arbeitsverträge, Ein- und Austritte, Zeugnisse erstellen etc.) Zuständig für das Lohnwesen inkl. Sozialversicherungen/Lohnnachverarbeitung Mutation und Pflege der Personal- und Salärstammdaten Gestalten und Platzieren von Stelleninseraten Lehrlingsbetreuung Betreuung der Personalwohnungen Was bieten Sie? »

Professionelle Personalberatungs AG | Zürich

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

HR Assistant (w/m) D/E/F | 24.05.2013

Aufgaben Gesamte Personaladministration für 130 Mitarbeiter in Zürich und der Westschweiz Monatliche Erfassung und Mutation der Lohndaten Rekrutierung von Mitarbeitern sowie Auszubildenden in Zusammenarbeit mit externen Partnern Schnittstelle zwischen dem ausländischen Shared Services Center und den lokalen Personalverantwortlichen Diverse administrative HR-Tätigkeiten Stellvertretung des Payroll Spezialisten (ca. 600 MA) Stellvertretung und Unterstützung der lokalen Personalverantwortlichen Was bringen Sie mit? »

Professionelle Personalberatungs AG | Zürich

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Koleitung Kinderkrippe | 24.05.2013

Wir, eine grössere Kinderkrippenkette in Zürich, suchen zur Verstärkung unserer Leitung eine Führungspersönlichkeit mit sozialpädagogischem Hintergrund. Sie wären mitverantwortlich für die Führung eines grossen Teams von Kleinkinderzieherinnen, Lehrfrauen und Praktikantinnen. Ihr Aufgabenbereich umfasst die Bereiche Personalführung, Elternarbeit, Organisation und leichte kaufmännische Aufgaben. Die Ausgestaltung und Überwachung der pädagogischen Arbeit gehört nicht zu Ihren Hauptaufgaben. »

Kinderkrippen Güxi |

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

HR PROGRAM MANAGEMENT OFFICE ASSISTANT | 24.05.2013

SWAROVSKI CREATES RADIANCE. SWAROVSKI CREATES BRILLIANCE. SWAROVSKI WILL CREATE A FRAMEWORK FOR YOUR CAREER. Can you see yourself driving business success to new levels? Would you like to play a major role in shaping the future strategy of a global brand? If so, take the opportunity to apply as HR PROGRAM MANAGEMENT OFFICE ASSISTANT Männedorf, Zürich YOU WILL FIND An attractive work place at our Consumer Goods Business (CGB) and Finance & Administration (F&A) Headquarters with about 500 employees. »

Daniel Swarovski Corporation AG | Männedorf

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Sachbearbeiter / in Personalwesen 100% | 24.05.2013

Unterstützung der Personalabteilung in allen administrativen Belangen und erstellen Arbeitszeugnissen, Bescheinigungen, Arbeitsverträgen, Unfallmeldungen und Gratulationsbriefe. Sie sind verantwortlich für die Pflege der Personalakten und Ansprechsperson für Interviewer. Recruiting-Veranstaltungen organisieren Sie mit viel Motivation und Freude. »

jobimpuls, Aarau | Region Aarau

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Agent HR Service Center | 24.05.2013

Die Abteilung HR Service Center stellt mit den Bereichen Flying Personnel, Social Insurance & Time Management sowie Ground Personnel & Central Services die kundenorientierte und moderne HR Dienstleistung im operativen Tagesgeschäft sicher. Das HR Service Center ist unter anderem verantwortlich für die korrekte und termingerechte Abwicklung der Payroll für das gesamte Personal der SWISS sowie deren Personaladministration. »

Swiss International Air Lines AG | Zürich Flughafen

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Head of Training & Development | 24.05.2013

Initiating, leading and implementing projects together with specialists Reporting directly to the Head of Human Resource, you will be responsible for training & development across the entire company including the definition, implementation and monitoring of the relevant systems/instruments . »

HCC / Human Competence Center AG | Nordwestschweiz

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Personalberater/in für KV Berufe in Zug | 24.05.2013

Aufgaben: Nach sorgfältiger und professioneller Einführung sind Sie zuständig für den weiteren Auf- und Ausbau unserer Dienstleistung für kaufmännische Berufe, vom Mitarbeiter bis zum Fachspezialisten. Sie akquirieren Neukunden, betreuen und pflegen bestehende Kundenbeziehungen in der Zentralschweiz und verstehen es, bei der Suche nach qualifiziertem Personal auf die verschiedensten Bedürfnisse unserer Klienten einzugehen. Mit viel Freude und grossem Engagement führen Sie Interviews mit unseren Bewerber/innen und begleiten diese auf ihrem Weg der Stellensuche. »

jobimpuls, Zürich City | Zürich

Catégorie: Recrutement/Placement de personnel

Personalberater/-in | 24.05.2013

Unsere Mandantin, eine führende Personalvermittlung im Bereich Bau und Technik, ist auf der Suche nach einer motivierten Persönlichkeit, für die Position als Personalberater (m/w)Geboten wird ein attraktives Salärmodell, transparente, faire und aussergewöhnlich gute Karrierechancen, sowie gute Sozialleistungen. Ausserdem erwartet Sie eine moderne Infrastruktur wie auch permanente Unterstützung in der Verkaufstätigkeit.Sie sind teamfähig, dienstleistungsorientiert und haben Freude am Umgang mit Menschen. »

cellio vermittelt kaufmännische Spezialisten | Stadt Zürich

Catégorie: Recrutement/Placement de personnel

Salärfachfrau (m/w) 80% | 24.05.2013

Sanacare gehört zu den führenden Managed-Care-Organisationen der Schweiz. Wir betreiben 13 Gruppenpraxen, in welchen wir mit unseren 90 Ärztinnen und Ärzten über 60’000 Managed-Care-Versicherten sowie einer grossen Anzahl externer Pati- entinnen und Patienten eine umfassende und qualitativ hochstehende medizinische Grundversorgung anbieten. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir per 1. Oktober 2013 eine engagierte, ﬂ exible und vertrauenswürdige mit Interesse an Personalassistenzaufgaben. »

Sanacare AG | Winterthur

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Junior Recruiter (w/m) - Job-ID 46310 | 24.05.2013

Folgende spannende Hauptaufgaben kommen in dieser Position auf Sie zu: Sie unterstützen und begleiten die Account Manager Sie übernehmen und erledigen administrative Aufgaben selbständig (Bedienung der Datenbank und Tools, Publizieren von Stellenvakanzen, etc.) Sie übernehmen mit viel Engagement, Freude und Eigenverantwortung neue Aufgaben und sind bereit, laufend dazuzulernen Sie übernehmen eingehende Anrufe, sind für Kandidaten sowie Kunden eine freundliche Ansprechperson Sie reagieren in Ihrer dynamischen, flexiblen Art, auf anstehende Aufgaben Sie empfa »

ER & Partner AG | Grossraum Zürich

Catégorie: Recrutement/Placement de personnel

Personalwesen 60% (w/m) - Job ID 46120 | 24.05.2013

Einsatzart Feststelle Einsatzort Zürich Laufzeit Unbefristet Pensum 50-60% (ausbaubar auf 100% bis 2015) Branche Personalvermittlung Tätigkeiten und Aufgaben + Selbständige Abwicklung aller operativen Aufgaben im Bereich HR und Finanzen & Buchhaltung + Monatlicher Lohnabrechnung erstellen und an alle MA versenden, korrekte Abzüge in den Lohnabrechnungen sicherstellen + Geschäftsversicherungen, Unfall-, Krankheits- und Schadenmeldungen erstellen + Monatliche Lohneingaben über Oline-Banking zur Freigabe via GL + Erfassung der Stundenrapporte, Erstell »

ER & Partner AG | Grossraum Zürich

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

HR ASSISTANT (M/F) 60% | 24.05.2013

We are looking for a motivated person to join our HR team on a tempo-rary contract until end 2013. Our ideal candidate has strong process skills to provide high quality HR administrative support across the different Businesses. Working with the HR Director and HR Manager, the successful candidate will be able to quickly establish effective relationships and work across functional and geographic boundaries. Do you have a higher education with specialisation in the field of HR and 2-3 years experience in a similar position? Do you speak fluent English, German and French? »

GlaxoSmithKline AG |

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

TeamleiterIn Personaladministration | 24.05.2013

Ihre Aufgaben In dieser neugeschaffenen, vielseitigen Teamleiter-Funktion übernehmen sie die Verantwortung für die internen administrativen Prozesse im HR an der Eawag. Sie führen zwei Mitarbeitende und übernehmen die Stellvertretung für die Abteilungsleitung. Zusätzliche betreuen sie alle Supportabteilungen der Eawag sowie die gemeinsame Kinderkrippe der Eawag/Empa im Personalmanagement (vom Eintritt über die Betreuung bis zum Austritt). Dazu kommen Spezialaufgaben wie z.B. die Bewirtschaftung der Zivildienst-Stellen. »

Eawag | Dübendorf

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Personalverantwortliche/r | 24.05.2013

Referenz: 427144272724 Tätigkeitsbeschreibung: Erledigung der operativen Tätigekiten Rekrutierung von Mitarbeiter Optimierung von Prozessen Allgemeine administrative Arbeiten Voraussetzungen: Kaufmännische Grundausbildung Weiterbildung Personalfachfrau/ Mann Führungserfahrung Sehr gute EDV Kenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse Offen, kommunikativ, freundlich, flexibel und belastbar Wir suchen auch in: Luzern Kontakt: http://www.planova.ch »

planova human capital ag | Zürich

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

HR Manager IT befristet bis 2014 | 24.05.2013

Referenz: 480144272698 Tätigkeitsbeschreibung: Beratung und Unterstützung der Linie Umsetzung der HR-Prozesse Betreuung der HR-Prozessen Rekrutierung bis Freisetzung Betreuung der Mitarbeiter Voraussetzungen: Fachhochschulabschluss mit Weiterbildung im HR Mehrere Jahre Berufserfahrung im HR Berufserfahrung im IT-Umfeld Sehr gute EDV Kenntnisse D/E Offen, kommunikativ, freundlich, flexibel und belastbar Wir suchen auch in: Bern Kontakt: http://www.planova.ch »

planova human capital ag | Zürich

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

HR Project Management Office and Controlling (temporary until end of 2014) | 24.05.2013

Julius Baer is Switzerland's largest pure-play wealth manager. It is geared strongly to international business. Our clients are at the heart of everything we do. That is why a comprehensive range of services and first-class service quality are essential – as are the committed teams that provide them. Join us and be inspired by the dynamic world of Julius Baer! »

Bank Julius Bär & Co. AG | Zürich

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Mitarbeiter HR ASC (m/w) asap bis Herbst 2013 | 24.05.2013

HR ASC ist verantwortlich für die Administration aller HR Prozesse für rund 25.000 Mitarbeitende des Arbeitsmarktes Schweiz in den Sprachen Deutsch, Französisch, Italienisch und Englisch. Sie arbeiten in einem Open Space-Umfeld mit moderner Infrastruktur, wo sie im Team für eine effektive, qualifizierte und effiziente Serviceerbringung zuständig sind. Dank der standardisierten Abwicklung sämtlicher HR-Prozesse gelingt es Ihnen, sich rasch ins komplexe Aufgabengebiet einzuarbeiten. »

UBS AG | Zürich

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Fachverantwortliche/r Payrolling im HR Service Center | 24.05.2013

Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der einheitlichen operativen Abwicklung des Payrollings in Absprache mit dem Leiter HR Service Center und in Zusammenarbeit mit sechs Payroll Spezialisten. Dabei arbeiten Sie eng mit verschiedenen internen und externen Schnittstellen wie zum Beispiel CC ERP SAP, der Finanzbuchhaltung oder dem nationalen HR Kompetenzzentrum zusammen. »

yellowshark AG | Zürich

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Recruitment Consultant ~ Engineering (m/f) | 24.05.2013

You will be developing our new ?engineering" recruitment business in the French-speaking part of Switzerland ("Suisse Romande") You will establish your client portfolio as well as the candidate database and identify and capitalise on business opportunities in the French-speaking part of Switzerland You will optimise and streamline the internal processes After your first successes, you amend your business strategy and actively take part in the further building of the team You have a university degree or equivalent, ideally in the engineering field You have sound experi »

Hays (Schweiz) AG - intern | Location: Geneva

Catégorie: Recrutement/Placement de personnel

HR SITE SPECIALIST | 24.05.2013

YOUR TASKS _In this new HR generalist role you will be responsible for providing an effective, timely and service-oriented HR support to line managers and employees of the respective departments (Pharma Operations). Supporting your Global HR Business Partner (GHRBP) for Pharma Operations you act as local contact person regarding all HR related topics at the Headquarter (HQ). »

Vifor Pharma | Glattbrugg

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

Interim HR Assistent/in 50% | 23.05.2013

Für unseren Kunden, ein Industrieunternehmen im Grossraum Fribourg, sucht momentan für einen temporären Einsatz von einem Jahr per sofort eine/n Interim HR Assistent/in 50% Ihre Aufgaben In dieser Funktion sind Sie in der Personaladministration für die Erstellung der Zeugnisse und Verträge auf Deutsch und Französisch zuständig. Des Weiteren verwalten Sie das Intranet der Personalabteilung und sind für die Kommunikation zwischen den Mitarbeitenden und dem HR verantwortlich. An einem Personalschalter stehen Sie den Mitarbeitenden bei Fragen zur Verfügung und haben immer ein offenes Ohr. »

Interimplus - Teil der Careerplus Gruppe, Bern | Fribourg

Catégorie: Gestion du personnel/Formation

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Recruter sur les réseaux sociaux

Faut-il être présent sur LinkedIn, Xing, Viadeo ou Facebook pour améliorer son processus de recrutement? Plusieurs recruteurs suisses romands, invités en février dernier par la Chambre vaudoise du commerce et de l’industrie (CVCI), estiment qu’il faut en tout cas réfléchir au problème. »

Recruteur d’évêque

Le prévôt de la cathédrale St-Nicolas à Fribourg Claude Ducarroz a été consulté lors de la nomination de l’évêque du diocèse de Lausanne, Genève et Fribourg. Il raconte ici les coulisses d’un recrutement séculaire. »

"Il faut savoir être patient"

Cadre supérieur dans une multinationale depuis plus de vingt ans, Pascal* a été licencié fin 2009 à la suite de la crise financière. Dans ce long témoignage, il raconte les derniers mois avant la résiliation de son contrat de travail et comment il a réussi à rebondir. »

L'incertitude liée à la crise réveille le sentiment d’injustice en organisation

Plusieurs recherches universitaires montrent que l’incertitude économique aiguise l’attention des collaborateurs à l’injustice. En France, cette prise de conscience s’est transformée en actes très violents. Pourquoi la Suisse romande n’a-t-elle pas connu le même scénario? Et quels sont les vrais enjeux pour les DRH? Les spécialistes donnent leurs conseils. »