Schreckgespenst Controlling: Wer sich nicht versteckt, kann profitieren

Der Erfolg ist nirgendwo einfacher zu messen als im Recruiting. Allerdings werden die Instrumente nur selten konsequent ange-
wendet. Denn viele HR-Fachleute scheuen deren Einsatz, weiss HR-Controllingspezialist Urs Klingler. Wer aber die Anfangsmühen nicht scheut, wird belohnt. Das zeigen Beispiele aus vier Recruiting-Abteilungen.

Schreckgespenst Controlling: Wer  sich nicht versteckt, kann profitieren
 

Swiss HR-Award 2010

HR Today hat auch in diesem Jahr das Unter-
nehmen mit dem besten Personal-
management gesucht. Das Geheimnis, wer die diesjährige Trophäe nach Hause nehmen darf, wird bald gelüftet.

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