HR TODAY JOBSUCHE
Suchen Sie eine neue Herausforderung?
Hier finden Sie offene Stellen im Human Resource Management und in der Personaldienstleistung.
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Das erwartet dich
Du erledigst die Personaladministration über den gesamten HR Life Cycle und stellst korrekte und termingerechte Abläufe sicherDu bist die Schnittstelle zur LohnbuchhaltungDu wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer internen HR-Prozesse mitDu koordinierst die p…
Der Kanton Nidwalden ist eine besonders schöne Region sowohl zum Wohnen als auch für Ferien, aber auch als Arbeitsort spannend, mit vielschichtigen Themen, bewegter Kultur und einer spannenden Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.
BI - Generalsekretariat
Im Generalsekretariat der Bildungsdirektion suchen wir auf den 1. Januaroder nach Vereinbarung eine/n HR-Projektmanager/in mit einem Pensum von 80%.
Ihr AufgabengebietSie sind zusammen mit der Leiterin HR und einer…
Ihre Aufgaben
• Durchführung der monatlichen Lohnauszahlung für 75 Mitarbeitende und ca. 20 externe Personen im Auftragsverhältnis
• Erledigung der gesamten Personaladministration von A bis Z (inkl. Ein- und Austrittsprozess sowie Mutationen)
• Abwicklung der Sozialve…
Deine Hauptaufgaben sind u.a.:
Personaladministration vom Ein- bis zum Austritt der MitarbeitendenErstellen von Arbeits- & ZwischenzeugnissenBüroorganisation und allgemeine Korrespondenz für sämtliche PersonalbelangeUnterstützung im On- und Offboardingprozess sowie administrativ im Bew…Ihre Aufgaben
Lohnverarbeitung inklusive SpesenabrechnungBetreuung des SozialversicherungswesensPersonaladministration (Verträge, Zeugnisse, etc.)Betreuung des Zeiterfassungssystems mit monatlicher KostenstellenverbuchungMitgestaltung und Umsetzung der zentralen HR-Prozesse von Eintritt bis …Ihr Wirkungsfeld
Verantwortlich für die gesamte Administration im Bereich HR entlang des Employee LifecyclesUnterstützung der Leiterin HR in sämtlichen administrativen BelangenAbwickeln von Unfall- und KrankheitsmeldungenSchnittstelle zu externen DienstleisternMitarbeit in HR-ProjektenIhr R…
Ihre Hauptaufgaben:
Sie sind aktiv in der operativen Umsetzung aller HR-Prozesse entlang des EB-Life-Cycle (Ein- und Austritte, Vertragswesen, Abwesenheiten, allgemeine Personal-Admin, etc.)Sie betreuen und beraten die Mitarbeitenden in allen personalrelevanten FragestellungenSie helfen mit…Ihre Aufgabe:
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die selbstständige Führung der Personaladministration von der Rekrutierung bis zum Austritt, die Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden in arbeitsrechtlichen und administrativen Belangen sowie die Lohnverarbeitung und Stammdatenpflege. Im Be…