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Heftübersicht

HR Today Nr. 1/2023: HR FESTIVAL europe

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Wir feiern wieder! Am 28. und 29. März 2023 findet das HR FESTIVAL europe statt. Mit diesem Heft wollen wir Sie mit exklusiven Inhalten darauf «gluschtig» machen. Ausserdem zeigen wir, weshalb…
HR Today Nr. 1/23: Vaterschafts-, Betreuungs- und Adoptionsurlaub

Zeit für Angehörige

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Mitarbeitende erhalten rechtlich mehr Zeit für die Betreuung ihrer Angehörigen – auch adoptierende Paare. Was das für Arbeitgebende bedeutet.
HR Today Nr. 1/2023: Sammel- und Gemeinschaftseinrichtungen

Ist es besser, eine eigene Pensionskasse zu gründen?

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Wann ein Unternehmen eine eigene Pensionskasse gründen oder sich lieber einer Sammel- oder Gemeinschaftseinrichtung (SGE) anschliessen soll.
HR Today Nr. 1/2023: Sozialversicherungen

Verwaltungsratsmitglieder mit Auslandbezug

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Der Fachkräftemangel macht vor der obersten Führungsstufe nicht halt. Immer häufiger werden sie im Ausland angeworben. Welche Herausforderungen das mit sich bringt und wie man sie löst.
HR Today Nr. 1/2023: Missbräuchliche Kündigung

Wann ist eine Entschädigung steuerbefreit, wann sozialversicherungsbefreit?

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Wegen missbräuchlicher Kündigung erhielt eine Arbeitnehmerin eine Entschädigung, die von Steuern befreit wurde. Die kantonale Steuerverwaltung erhob Beschwerde am Bundesgericht. Wann eine solche…
HR Today Blog

Ferienlohn inbegriffen

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Was das für die Arbeitgebenden und Arbeitnehmenden heisst und wie Ferienlohn rechtlich zu handhaben ist, erläutert unser Blogger Thomas Geiser. 
HR Today Blog

Welche Daten darf die Arbeitgeberin bearbeiten?

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In den meisten Betrieben verfügt HR sowie weitere Abteilungen und Einheiten über eine Vielzahl von Daten über die Arbeitnehmenden. Wie damit umzugehen ist, erörtert unser Blogger Thomas Geiser.
Heftübersicht

HR Today Nr. 11&12/2022: Digitalisierung

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Muss alles digitalisiert werden? Was kann HR von der Marketing-Abteilung lernen? Und wie funktioniert eine Connected-Worker-Plattform? Diesen Fragen und mehr gehen wir in der letzten HR Today-Ausgabe…
HR Today Nr. 11&12/2022: Arbeit und Recht

Die neuen alten Regeln der Kurzarbeit

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Die meisten Unternehmen haben die Kurzarbeit hinter sich gelassen und verzeichnen keine weiteren Arbeitsausfälle. Trotzdem ist Kurzarbeit aus anderen Gründen bereits wieder aktuell. Es lohnt sich…
HR Today Nr. 11&12/2022: Schwellenwerte bei Massenentlassungen

Wann spricht man von einer Massenentlassung?

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Eine PostNetz-Filiale entliess eine Angestellte. Diese erhob Klage, weil es schweizweit weitere Entlassungen gegeben hatte und deshalb der Schwellenwert für Massenentlassungen überschritten worden…