Die Arbeitswelt verändert sich schnell - Mitarbeitende und Führungskräfte müssen sich permanent weiterentwickeln. Aber wohin und wie? Welche Leistung muss eine moderne Personalentwicklung in Zeiten steten Wandels erbringen? Welche Rolle spielen Lernkultur, Führung und Technologie? Und wie können Unternehmen eine nachhaltige Lernumgebung schaffen?

Der 21. Ostschweizer Personaltag am 18. September 2025 bringt diese Fragen auf die Bühne. Unsere Speaker bieten praxisnahe Best Practices, visionäre Einblicke und zeigen, wie moderne Personalentwicklung gestaltet werden kann - von der Lernkultur im Betrieb über KI-gestützte Lernprozesse bis hin zu den Skills der Zukunft.