Je nach Situation ist bei internationalen Sachverhalten eine Schattenpayroll notwendig. Die Schweizer Unternehmung kann beispielsweise zum faktischen Arbeitgeber werden, wodurch Quellensteuern und gegebenenfalls Sozialversicherungsbeiträge geschuldet werden. In diesem Fall muss auch ein Lohnausweis erstellt werden. Je nach Art der Entsendung ins Ausland kann ebenfalls eine Schattenpayroll erforderlich sein.

Für dieses Seminar werden Grundlagenkenntnisse zu den Quellensteuern vorausgesetzt, die z. B. in unserem Grundlagenseminar Quellensteuern vermittelt werden, sowie Kenntnisse der Grundlagen der Sozialversicherungen und Unterstellungsfragen.

Inhalt
Ich beleuchte die verschiedenen gesetzlichen Grundlagen aus Schweizer Perspektive und behandle die praktische Umsetzung im Personalwesen und in der Lohnbuchhaltung anhand von Fällen.

• Formen der Quellensteuerpflicht in der Schweiz für Schweizer Unternehmen (faktische Arbeitgeberschaft, Personalverleih aus dem Ausland, Lohnelemente aus dem Schweizer Arbeitsverhältnis bei Einsätzen im Ausland)
• Fallbeispiele inkl. Lohnausweis
• Voraussetzung zur Anwendung der Expatriateverordnung und Umsetzung in der Payroll

Zeitlicher Ablauf
Beginn 14:00 bis 17:00 (dazwischen ca. 1/4 Std. Pause)

Referent(in)
Brigitte Zulauf, Geschäftsführerin, Zulauf Consulting & Trading GmbH

Zielpublikum
Das Seminar richtet sich an HR- und Payroll-Fachleute und Treuhänder/Outsourcer sowie weitere Interessierte, die sich mit dieser Materie befassen müssen.