Michael Sitte und Christoph Vogel vermitteln praxisnahes Wissen zum Einsatz von Datenanalysen im Personalmanagement, die es erlauben, faktenbasierte Informationen über die Organisationen und die Mitarbeitenden zu gewinnen. Sie erklären, wie HR-Professionals durch HR-Analytics fundierte und objektive Personalentscheidungen treffen und datenbasierte Ansätze effektiv in die HR-Praxis integrieren können, um langfristig nachhaltige Erfolge zu erzielen.

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Referenten

Michael Sitte / Christoph Vogel: «HR-Analytics – mit Daten zu smarteren Personalentscheidungen gelangen»

Michael Sitte und Christoph Vogel geben einen Einblick in die Möglichkeiten der Datenanalyse im Personalmanagement. Sie zeigen anhand praxisnaher Illustrationen auf, wie vorliegende Personal- und Organisationsdaten genutzt werden können, um aktuelle Problemstellungen datenbasiert anzugehen und HR-Abteilungen bzw. Unternehmen auf die Herausforderungen der Zukunft ausrichten zu können.