HR-Themen

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Schwellen senken, Talente gewinnen: Quick Wins in der Candidate Journey
Porträtfoto des Autors Remo Tanner. Er blickt lächelnd direkt in die Kamera, hat kurzes, dunkles Haar sowie einen leichten Bart und trägt ein weißes Hemd mit offenem Kragen. Der Hintergrund ist hell und unscharf mit natürlichen, grünlichen Akzenten.

Die Art und Weise, wie ein Unternehmen Bewerbende durch die Candidate Journey führt, entscheidet mit über eine erfolgreiche Anstellung. Welche Hürden Bewerbende oft antreffen – und wie man sie durch gezielte Lösungen abbauen kann.

premium NEUE PERSPEKTIVEN IN DER HR-WELT
HR Today Podcast #8
Podcast HR Today #8: «Modell gegen Fluktuation in der Pflege» mit Daniela Pfeifer-Stöhr, Spital Bülach. Das Bild zeigt ein Schwarz-Weiss-Porträt einer Frau mit Brille und glatten, dunklen, schulterlangen Haaren in einem dunklen Oberteil.

Chefredaktor Daniel Thüler im Gespräch mit Daniela Pfeifer-Stöhr vom Spital Bülach. Die achte Episode der neuen Podcast-Staffel – live aufgezeichnet am HR FESTIVAL europe 2026. 

premium NEUE PERSPEKTIVEN IN DER HR-WELT
HR Today Podcast #7
Podcast HR Today #7: «Weshalb KI schnell zum Risiko wird» mit Cornelia Diethelm, Shifting Society. Das Bild zeigt ein Schwarz-Weiss-Porträt einer leicht lächelnden Frau mit schulterlangen, gestuften dunklen Haaren, gekleidet in einen Blazer und ein dunkles Oberteil.

Chefredaktor Daniel Thüler im Gespräch mit Cornelia Diethelm von Shifting Society. Die siebte Episode der neuen Podcast-Staffel – live aufgezeichnet am HR FESTIVAL europe 2026. 

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HR Today Podcast #6
Podcast HR Today #6: «Geflüchtete integrieren» mit Majuran Patkunasingam, IKEA. Das Bild zeigt ein Schwarz-Weiss-Porträt eines breit lächelnden Mannes mit kurzem Bart und dunklen Haaren, der ein helles Sakko und ein weisses Hemd trägt.

Chefredaktor Daniel Thüler im Gespräch mit Majuran Patkunasingam von IKEA Schweiz. Die sechste Episode der neuen Podcast-Staffel – live aufgezeichnet am HR FESTIVAL europe 2026. 

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HR Today Podcast #5
Podcast HR Today #5: «Workplace Management» mit Stefanie Lange, ZHAW. Das Bild zeigt ein Schwarz-Weiss-Porträt einer sanft lächelnden Frau mit glatten, schulterlangen dunklen Haaren in einem dunklen Blazer über einer hellen Bluse.

Chefredaktor Daniel Thüler im Gespräch mit Stefanie Lange von der ZHAW. Die fünfte Episode der neuen Podcast-Staffel – live aufgezeichnet am HR FESTIVAL europe 2026. 

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HR Today Podcast #4
Podcast HR Today #4: «Von Lernkultur zu Lernsystem» mit Christian Huber, tts. Das Bild zeigt ein Schwarz-Weiss-Porträt eines dezent lächelnden Mannes mit kurzem Vollbart und dunklen Haaren, der ein helles Hemd trägt.

Chefredaktor Daniel Thüler im Gespräch mit Christian Huber von tts Knowledge Products. Die vierte Episode der neuen Podcast-Staffel – live aufgezeichnet am HR FESTIVAL europe 2026. 

premium NEUE PERSPEKTIVEN IN DER HR-WELT
HR Today Podcast #3
Podcast HR Today #3: «30 Jahre Gleichstellungsgesetz» mit Corinna Hauri, Fachstelle Gleichstellung Kt. ZH. Das Bild zeigt ein Schwarz-Weiss-Porträt einer lächelnden Frau mit kurzen Haaren, bekleidet mit einem dunklen Oberteil und einer auffälligen runden Gliederkette.

Chefredaktor Daniel Thüler im Gespräch mit Corinna Hauri von der Fachstelle Gleichstellung des Kantons Zürich. Die dritte Episode der neuen Podcast-Staffel – live aufgezeichnet am HR FESTIVAL europe 2026. 

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HR Today Podcast #2
Podcast HR Today #2: «HR sichtbar(er) machen» mit Linh Grethe, HR Collective. Das Bild zeigt ein Schwarz-Weiss-Porträt einer lächelnden Frau mit langen, dunklen Haaren, die einen hellen Strickpullover trägt und eine Tasse in der Hand hält.

Chefredaktor Daniel Thüler im Gespräch mit Linh Grethe von HR Collective. Die zweite Episode der neuen Podcast-Staffel – live aufgezeichnet am HR FESTIVAL europe 2026. 

premium NEUE PERSPEKTIVEN IN DER HR-WELT
HR Today Podcast #1
Podcast HR Today #1: «Weg mit Trends, her mit Relevanz» mit Anja Buser, HR Campus. Das Bild zeigt ein Schwarz-Weiss-Porträt einer lachenden Frau mit dunklen, lockigen Haaren, die ein dunkles Oberteil und einen hellen Blazer trägt.

Chefredaktor Daniel Thüler im Gespräch mit Anja Buser von HR Campus. Die erste Episode der neuen Podcast-Staffel – live aufgezeichnet am HR FESTIVAL europe 2026. 

Reifegradmodell
Wie bereit ist Ihr Team für KI?
Eine Grafik mit leuchtend gelbem Hintergrund. Auf der linken Bildhälfte steht der Text "KI aus der" in schwarzer Schrift, darunter groß und fettgedruckt "Vogelperspektive". Unterstrichen wird dies von einem schwarzen Pinselstrich und dem Schriftzug "HR Today". Auf der rechten Bildhälfte ist eine lächelnde Frau mit dunklen, leicht welligen, schulterlangen Haaren abgebildet. Sie blickt zur Seite und trägt eine weiße Bluse mit feinen, gestrichelten schwarzen Längsstreifen.

KI ist kein Pflaster für schlechte Prozesse. Sie macht Schwachstellen sichtbar – und verstärkt sie, wenn Daten, Systeme und Rollen unklar sind. Ein Reifegradmodell hilft, Aktionismus in eine Roadmap zu übersetzen.