Zürich (pd). Die Erfahrung und das Know-how von älteren Arbeitskräften sind gefragt. Deshalb vermittelt die 2014 gegründete Firma Visberg als erstes Schweizer Unternehmen zuverlässige, erfahrene Fach- und Hilfskräfte, Teilzeit, Vollzeit, auf Abruf oder projektbezogen. Gemäss Mitteilung sprechen «zahlreiche Gründe» dafür, pensionierte Fach- und Hilfskräfte anzustellen: «Gerade im Dienstleistungsbereich wünschen sich ältere Kunden ältere Ansprechpartner, die ihnen auf Augenhöhe begegnen und ihre Bedürfnisse nachvollziehen können», wird Mitgründer Michael Büchel zitiert. Zudem würden altergemischte Teams die Produktivität steigern und seien gut fürs Image des Unternehmens.
Büchel ist überzeugt, dass die «Jugendeuphorie» vorbei ist: Bei den Unternehmen finde ein Umdenken statt, das Bedürfnis nach erfahrenen Arbeitskräften werde noch zunehmen. Nicht zuletzt auch wegen des demographischen Wandels. «Das Arbeiten nach der Pensionierung – die dritte Berufsphase – wird zum gesellschaftlichen Megatrend», heisst es in der Mitteilung weiter.
Interessierte Personen können sich über www.visberg.ch für den Visberg-Pool registrieren.