Katharina Sidler übernimmt als Managing Director die Geschäftsführung der neugegründeten Schweizer Niederlassung von neotares. Das führende Beratungsunternehmen, spezialisiert auf die Konzeption neuer Arbeitswelten, erweitert seine internationale Präsenz und ist nun auch in der Schweiz vertreten. Die 36jährige Immobilienökonomin bringt über 15 Jahre internationale Erfahrung in den Bereichen Real Estate Management, Projektentwicklung und Immobilienvermarktung mit. Zu ihren bisherigen Stationen zählen namhafte Unternehmen wie Zalando SE, Drees & Sommer Schweiz sowie zuletzt CBRE Switzerland. In ihrer neuen Rolle wird sie den Aufbau und die Weiterentwicklung der Marke neotares in der Schweiz verantworten. Die Geschäftsleitung der neotares Consult Swiss AG wird durch Norman Kustos, Gründer und Verwaltungsratspräsident von neotares, sowie Daniel Dickel, Verwaltungsrat, ergänzt.
Seit dem 1. Juni 2021 ist Michael Hasler Mitglied der Geschäftsleitung bei der Newplace AG, die im Bereich personelle Reorganisationsprozesse (u.a. Outplacement und Trennungsmanagement) tätig ist. Michael Hasler begleitet und gestaltet seit 20 Jahren Veränderung in…
Martin Rusterholz ist seit 1. Juli 2021 Inhaber und Geschäftsführer der auf Assessments spezialisierten Convidis AG. In seiner bisherigen Laufbahn war er als Headhunter, Personalentwickler, Mentor, Unternehmer und Konzernleitungsmitglied tätig – zuletzt war er im…
David Boll ist seit dem 1. Juli 2021 Head of People & Culture beim Schweizer Recruiting-Start-up Lionstep. Davor war er Sales Manager bei faulhaber Marketing Services, Recruiting Spezialist und Teamleiter im Bereich Finanzen bei Careerplus und vor seiner Anstellung…
Seit dem 1. Juli 2021 ist Silvan Winkler Leiter Diagnostik und Projekte beim Personalberater Jörg Lienert AG. Davor war er Senior Manager bei der Avenir Group AG. Die Jörg Lienert AG ist auf die Suche und Selektion von Fachpersonen und Führungskräften spezialisiert.
Seit dem 1. Juli 2021 ist Esther Maria Loidl Chief Human Resources Officer der Freudenberg SE und damit auch Teil der Unternehmensleitung der Freudenberg & Co. Kommanditgesellschaft. Sie trägt die globale Verantwortung des Personalressorts und ist so auch für die…
Seit dem 1. Juli 2021 ist Olivier Fischer Head of Engagement beim Schweizer Recruiting-Start-up Lionstep. Seine berufliche Karriere startete er bei der Credit Suisse, wo er nach seiner Bankenlehre als Anlageberater tätig war. Im Anschluss arbeitete Fischer knapp acht…
Ralph Conrad ist seit dem 1. Juli 2021 VP Customer Success beim Schweizer Recruiting-Start-up Lionstep. Er hat Ingenieurs-Management an der ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften studiert. Nach seinem Studium war er seit mehr als sieben Jahren bei dem…
Seit dem 1. Juni 2021 ist Matthias Berchtold Leiter Personal, Qualitätsmanagement & Services und Mitglied der Geschäftsleitung bei der Sanacare AG. Er kommt von der swisspro Group, wo er Personalleiter und zuletzt Leiter HR Entwicklung & Fachsupport aufgrund…
Seit dem 1. September 2021 ist Romeo Ruh Agile Executive Coach bei der Unternehmensberatung Pragmatic Solutions. Zuvor war er seit 2016 als Senior Berater/Partner bei der Grass Group tätig und begleitete Führungskräfte und Unternehmen im Rahmen von Executive Coachings…
