Welcher Lerntyp sind Sie?

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Es gibt keinen einheitlichen Ansatz, wenn es darum geht neue Fähigkeiten zu erlernen oder vorhandenes Fachwissen zu vertiefen. Kennen Unternehmen jedoch die verschiedenen Lerntypen, lassen sich effizientere und nachhaltigere Schulungen für die Mitarbeitenden zusammenstellen.

HR Today Minutes

Können Löhne fair sein?

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Oder können wir allenfalls sicherstellen, dass sie möglichst fair sind?

Buchtipp und Buchverlosung

Digital Employee Experience (for Dummies)

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Dieses Booklet hilft IT-Führungskräften, Digital Employee Experience im Unternehmen besser zu verstehen und zu entwickeln.

HR Today Blog

Die Tücken mit dem Arztzeugnis

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Arztzeugnisse sind wichtig. Ihre Bedeutung ist aber häufig unklar.

18. OSTSCHWEIZER PERSONALTAG

Der 18. Ostschweizer Personaltag, der am 15. September 2022 in St.Gallen stattfindet, steht im Zeichen des Wandels. Die Corona-Pandemie hat die Arbeitswelten in den letzten zwei Jahren markant verändert. Was bleibt?

 

Lockdown, Homeoffice, virtuelle Zusammenarbeit, Maskenpflicht, Einstellungsstopp. Der Ausbruch von Covid-19 hat unsere Arbeitswelten im Frühjahr 2020 auf den Kopf gestellt. Gewinner sind die Digitalisierung und die Digital Natives, die die Arbeitswelt schon immer anders gesehen haben als die Generationen vor ihnen. Wie nachhaltig aber ist der rasant angestossene Wandel? Zweifellos müssen Unternehmen ihre Strukturen und Arbeitszeitmodelle überdenken und neue Formen der Personalführung finden.

 

Heftübersicht

HR Today Nr. 5/2022: HR FESTIVAL europe

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Dieses HR Today-Magazin ist eine Sonderausgabe und dreht sich schwerwiegend ums HR FESTIVAL europe 2022, das am 31. Mai und 1. Juni in der Messe Zürich stattfand.

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Für Flexibilität in der beruflichen Vorsorge

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Die Tellco pk hat Flexibilität verinnerlicht, denn bei der Schwyzer Pensionskasse sind individuelle Lösungen Standard.

HR Today Nr. 5/2022: HR FESTIVAL europe

Mehr Sichtbarkeit

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Martin Gaedt nutzt Provokation und Unterhaltung, damit seine Inhalte beim Zuhörenden hängenbleiben. Ein Gespräch über HR-Innovation, langweilige Stellenanzeigen und den Mythos Fachkräftemangel.

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Wir bringen Kaffee ins Büro!

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Mit unserem 360°-Service machen wir die Kaffeeversorgung im Alltag perfekt.

HR Today Nr. 5/2022: HR FESTIVAL europe

Next Level Active Sourcing

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Ein Grossteil der erwerbstätigen Bevölkerung ist in irgendeiner Form online auffindbar. Wer es nicht ist, wirkt suspekt. Macht das die Talentsuche einfacher? Nur bedingt, denn Talente ansprechen kann jeder. Um bei Fachkräften auf Gehör zu stossen, wird es für einzelne Unternehmen deshalb schwieriger, da der Talentmarkt nicht grösser, sondern kompetitiver wird.