Author Articles

Afterwork_Sandro-Bumann.jpg
HR Today Nr. 5/2022: Afterwork
Er kann mit Erfolg und Niederlagen umgehen
HR-Persönlichkeiten über Privates und Berufliches – dieses Mal Sandro Bumann, Leiter HR bei den Saastal Bergbahnen in Saas-Fee.
Porträt_Marc-Spring_web.jpg
HR Today Nr. 5/2022: Porträt & Video-Porträt
Eine ausserordentliche Karriere
Marc Spring ist gekommen, um zu bleiben. Seit 1997 arbeitet er bei der Schweizer Zucker AG. Begonnen hat der inzwischen 40-Jährige als kaufmännischer Lernender, heute verantwortet er das HR, ist Mitglied der Geschäftsleitung und führt die hauseigene Pensionskasse.
HRTdM_Unic_web.jpg
HR Today Nr. 5/2022: HR-Team des Monats
Selbstorganisation verlangt viel
Vertrauen, Eigeninitiative und Freude am gemeinsamen Erfolg. Seit über fünf Jahren setzt Unic auf Holacracy. Ein Modell, das die Mitarbeitendenzufriedenheit verbessert hat.
Entsendung.jpg
HR Today Nr. 4/2022: International HRM / Mobility
Entsendung
Entsendungsprogramme findet man meist in grösseren und internationalen Unternehmen: Wie sie funktionieren und was sie dem Unternehmen sowie den Mitarbeitenden bringen.
Kooperation_web.jpg
HR Today Nr. 4/2022: Thema – Kooperation
«Andere Organisationen schaffen, nicht andere Menschen»
Kooperation statt Gärtchendenken, fordert Autorin, Keynote-Speakerin und «Rebels at Work»-Gründerin Anja Förster. Sie verrät, wie das funktioniert, warum dafür manchmal auch Köpfe rollen sollten und welche Rolle HR dabei spielt.
Afterwork_Sala_web.jpg
HR Today Nr. 4/2022: Afterwork
Golf als grosse Lebensschule
HR-Fachleute verraten uns ihre privaten und beruflichen Vorlieben – dieses Mal Tanja Sala, Director HR Business Partnering bei Bachem.
HRTdM_MigrosBank_web.jpg
HR Today Nr. 4/2022: HR-Team des Monats
Die Kultur-DNA muss passen
HR-Leiter Patrick Wolf von der Migros Bank und sein Team nutzen Employer Branding sowie hierarchie- und teamübergreifende Kollaborationen, um Mitarbeitende zu finden und zu halten.
SP_internesEB_web.jpg
HR Today Nr. 3/2022: Recruiting & Employer Branding
«Internes Employer Branding ist von unschätzbarem Wert»
Warum es auch intern genutzt werden sollte und was Personalverantwortliche dafür im Unternehmen tun, erzählen die HR-Leitenden von IWC Schaffhausen, Electrolux und der deutschen Stiftung Pfennigparade.
SP_Lohn_web.jpg
HR Today Nr. 3/2022: Recruiting & Employer Branding
Hard Facts statt Spekulationen
In der Schweiz ist Lohntransparenz nach wie vor ein schwieriges Thema – in den Chefetagen der Banken und Versicherungen genauso wie in Tiefstlohnbranchen. Dass es auch anders geht und eine Offenlegung der Löhne zu einem besseren Betriebsklima führen kann, zeigt das Beispiel der Familie Wiesner…
Harald-Schmidt_web.jpg
HR Today Nr. 3/2022: Im Gespräch
«Mit Zuckerbrot und Peitsche, aber vegan»
Um Harald Schmidt ist es seit dem Ende seiner TV-Show ruhiger geworden. Fern des Rampenlichts ist der Witze-­Conférencier jedoch noch lange nicht. Was ihn aus seinem Unruhestand holt, was er über die heutige Arbeitswelt denkt und wie es um seine Führungsqualitäten steht, erzählt er uns in der…