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Suchen Sie eine neue Herausforderung?
Hier finden Sie offene Stellen im Human Resource Management und in der Personaldienstleistung.
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«Große Aufgaben brauchen ein starkes Team. Ich bin gerne ein Teil davon.»
Senior Personalentwickler (w/m) Galenica Bern 80-100% 3027 Berne Galenica AG Espace Mittelland (BE, FR, NE, JU, SO) …Worauf Du Dich freuen darfst:
Du leitest und entwickelst ein kleines Team von Payroll-Spezialisten und sorgst dafür, dass Lohnläufe und alle relevanten Abrechnungen (Quellensteuer, Sozialversicherungen, Familienzulagen) reibungslos durchgeführt werdenDeine Expertise in Sc…Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit einer präzisen und zuverlässigen Arbeitsweise.
Ihre Aufgaben:
• Personaladministration unserer Vermögensberater
• Onboarding: Prüfung unserer Vermögensberaterdossiers und Eintrittsabwi…
Directement rattaché(e) au CEO du groupe, membre de la Direction élargie, vous êtes responsable, à ce poste exigeant, de l’ensemble des processus RH du groupe d’entreprises. Vous dirigez environ dix collaboratrices et collaborateurs de manière compétente, ciblée et de haut niveau. Grâce à vos con…
Deine Aufgaben
Mit Herzblut und Passion betreust du die rund 100 Mitarbeitenden entlang des gesamten HR Lifecycles. Du unterstützt die Führungspersonen in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragestellungen und sorgst für eine professionelle HR-Betreuung.
Beratung: Auf Grund de…Ihre Aufgaben
Personelle und fachliche Führung des HR-Teams mit 3 MitarbeiterinnenVerantwortung für die gesamten operativen HR-Aufgaben der Volg Detailhandels AG der Region Romandie am Standort Rossens sowie der Cadar SA in Fleurier NEUnterstützung und Beratung des Bereichsleiters sowie Vo…
Ihre Aufgaben:
Durchführung der Lohnadministration inkl. Sozialversicherungen und QuellensteuerBetreuung und Beratung der Mitarbeitenden in HR-relevanten FragenUnterstützung bei der Rekrutierung und Onboarding neuer MitarbeitenderPflege der Personalstammdaten und Erstellung von A…Ihre Aufgaben
HR-Bereich
Verantwortlich für alle administrativen HR-Prozesse rund um Ein- und Austritte, Vertragsangelegenheiten sowie organisatorische ÄnderungenLohnadministration inkl. SozialversicherungenAbsenzen ManagementAnsprechperson für Mitarbeitende bei HR-relevanten Th…