Neuchâtel (ats) "Environ 524'000 salariés sont concernés par des accords sur les salaires effectifs", précise l'Office fédéral de la statistique (OFS) dans un communiqué. Mais pour 105'600 employés assujettis à des conventions collectives de travail (CCT), les négociations salariales n'ont pas abouti.
En 2016, la hausse des salaires conventionnels de 0,4% se répartit à hauteur de 0,19% à titre collectif et de 0,24% à titre individuel. "Ainsi, 43% de la masse salariale destinée aux augmentations de salaires a été attribuée de manière égale aux personnes concernées", poursuit l'OFS. Ce pourcentage est en hausse par rapport aux trois années précédentes: 2015: 35%, 2014: 38% et 2013: 39%.
Recul dans la santé
Les salaires effectifs sont restés inchangés dans le secteur primaire. Ils ont, en revanche, augmenté de 0,3% dans le secteur secondaire et de 0,5% dans le tertiaire.
Les adaptations ont été les plus élevées dans les transports (+1,4%). Les domaines postal, financier et assurantiel ont, quant à eux, affiché une progression de 1,1%. A l'opposé, les secteurs de la fabrication de machines et de matériel de transport ont enregistré une baisse de 0,5% et la production métallique de 1,7%.
Comme en 2014 et 2015, les salaires minimaux fixés dans les CCT ont été relevés de 0,7% pour 2016. Si les revenus minimaux stagnent dans le secteur primaire, ils progressent de 0,2% dans le secteur secondaire et de 0,7% dans le tertiaire.
La branche réparation et installation a connu la plus forte progression (+5,5%). Le commerce de gros ainsi que les autres activités de services ont affiché un bond de 2,4%. Les employés de commerce et de vente ont, eux, vu leur salaire minimum augmenter de 2%. A l'opposé, la santé a connu un recul de 0,1%.
Environ 1'262'600 personnes sont au bénéfice d'une CCT dans le cadre de laquelle des accords sur les salaires minimaux ont été signés, conclut l'OFS.