Articles

Team du mois
«Ensemble pour faire mieux»
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L’équipe RH de l’assureur CSS, dont le siège est à Lucerne, compte 83 personnes. Le DRH Jean-Pierre Vogt revient ici sur les enjeux d’une organisation décentralisée et les rituels communs.
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«La politisation du dialogue social durcit le ton lors des négociations»

Sheba Corti est DRH du Département de l’environnement, des transports et de l’agriculture (DETA), à l’Etat de Genève. Elle a réalisé un Master RH sur l’impact de la Paix du travail sur le processus de négociation d’une CCT (convention collective de travail), aux Universités de Genève, Lausanne, Neuchatêl et Fribourg.

Conseils pratiques
Comment prévenir un comportement non éthique?
En 2013, plus de 830 millions francs de pertes pour fraude ont été portés devant la justice en Suisse. Cinq conseils à l’attention des DRH pour lutter contre les comportements non éthiques en milieu professionnel.
Etude de cas
Certificat de travail et incapacité de travail

Le certificat de travail complet doit être établi de manière bienveillante, car il a pour but d’encourager l’avenir professionnel et économique du travailleur et de donner une image aussi fidèle que possible de son comportement et de sa performance (JAR 2004 p. 598). 

Droit et travail
Le travail hors des heures de bureau
La compétitivité des entreprises requiert de plus en plus souvent des collaborateurs des heures de travail accrues hors des horaires de bureau; de sorte que la vie professionnelle prend peu à peu le pas sur la vie personnelle des travailleurs. La loi tente de rétablir l’équilibre en traçant une limite à l’implication dans le travail. Mais quelle est-elle?
FER - Genève
Business et politique
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Mêmes enjeux, regards différents. Mardi 26 août 2014, la Fédération romande des entreprises (FER) organisait sa rituelle «Rentrée des entreprises». Au menu: discours officiels et cocktails dînatoires.

Conseils pratiques
Vers un vrai leadership RH
Grâce notamment au récent développement des formations supérieures, les processus et activités RH ont été fortement professionnalisés. Mais la posture et l’impact RH n’ont guère évolué.
Actualité RH
Résumé des news de la semaine 42/2014
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Démissions, grèves, négociations salariales, nominations, droit du travail: chaque semaine, hrtoday.ch sélectionne les meilleures dépêches de l'ats (Agence télégraphique suisse) en lien avec l'actualité RH suisse et internationale.

Think Tank
Halte au RH-bashing!
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Congé estival du Think tank et de ses membres, que je remercie de me laisser saisir cette opportunité pour rédiger un billet en nom propre... avec tout le recul, bien entendu, des échanges communs!
Des mots et des hommes
Faire ses vacances au travail
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Ces semaines prises sur le travail, où sont-elles maintenant à l’horizon d’un automne flamboyant? L’expression: «prendre des vacances» signifiant: faire le vide (vacare), avons-nous réussi à nous délester du poids des responsabilités, des choix à faire, de sa vie et des vies à porter et des soucis qui vont avec?