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Teaser für die Serie. Comicartige Illustration eines runden Tisches mit der Aufschrift „ADH“. Um den Tisch sitzen Forschende aus verschiedenen Disziplinen und diskutieren. Abseits des Tisches steht eine frustrierte Person, die ein einzelnes „S“ in der Hand hält – das fehlende Puzzleteil, um „ADH“ zu „ADHS“ zu ergänzen. Die Szene symbolisiert, dass die Perspektive von Betroffenen Teil der interdisziplinären Forschung sein muss.
Was ist eigentlich ADHS? – Kapitel 2
Von Hirnscans und Grenzfragen: ADHS zwischen Biologie und Gesellschaft
Liegt die Antwort auf die Frage nach ADHS in unserem Schädel? Das Gehirn steht bei Erkläransätzen von ADHS oft im Fokus – doch lässt sich der Alltag neurodivergenter Menschen auf Synapsen und Dopamin reduzieren? Weshalb Hirnforschung wichtig, aber nicht ausreichend ist.
Was ist eigentlich ADHS? – Teaserbild mit Comic-Illustration, die Menschen zeigt, die das Hirn einer Person mit ADHS mittels Lupe untersuchen.
Was ist eigentlich ADHS? – Kapitel 3
ADHS: Privatsache Psyche?
Das Gehirn ist nur ein Teil der Geschichte. Der andere spielt sich draussen ab – in Klassenzimmern, RAVs, Büros, Wartezimmern. Wer ADHS verstehen will, muss auch die Welt sehen, in der es entsteht. Warum psychisches Leiden politisch ist.
Teaser-Bild für die ADHS-Serie: Was ist eigentlich ADHS? Kapitel 1 mit einer Comic-Illustration, die eine frustrierte Person mit ADHS zwischen den Fronten von Ärzten und Chefs, sowie fröhlichen und leidenden Kindern steht.
Was ist ADHS wirklich? – Kapitel 1
ADHS: Die Macht, zu benennen
ADHS ist real – aber nicht neutral. Was als «Störung»  gilt, ist auch eine Frage von Geschichte, Macht und Perspektive. Im ersten Kapitel der grossen ADHS-Sommerserie zeigen wir, warum ADHS mehr als einfach eine medizinische Diagnose ist – und wagen einen Blick in die Vergangenheit.
Teaser: Intro – Was ist eigentlich ADHS? mit Comic-Illustration einer Figur, die vor dem Computer sitzt und HR Today liest.
Was ist ADHS wirklich? – Intro
Die grosse ADHS-Sommerserie: Am Anfang war der Montag
In der grossen HR-Today-Sommerserie gehen wir der Tatsache ADHS auf den Grund, schauen in die Geschichtsbücher, dröseln Kontroversen und Scheindebatten auf. Aber zuerst beginnen bei einem ganz (un)normalen Montag.
Teaserbild für die ADHS-Sommerserie. Eine Illustration einer Person mit ADHS, umgeben von Lärm und Gerüchen.
Ankündigung
Die grosse «HR Today»-Sommerserie: ADHS – was ist das eigentlich?
ADHS – vier Buchstaben und eine Diagnose, die mehr ist als eine blosse medizinische Tatsache. Nämlich oft: Ein  Missverständnis. Eines, das alle Menschen betrifft, die arbeiten, organisieren, führen – leben. In der grossen «HR Today»-Sommerserie beleuchten wir die «Tatsache ADHS» von allen…
Der Schweizer Komiker Karpi blickt ernst in die Kamera, umgeben von grossen, bunten Papierblumen in Rosa, Rot, Lila und Weiß. Er trägt einen schwarzen Anzug mit Fliege. Die Szenerie wirkt übertrieben romantisch und leicht absurd – ein Kontrast zu seinem ausdruckslosen Gesichtsausdruck.
Interview mit Karpi
«Ab dem Moment, in dem ich das Haus verlasse, mache ich Kompromisse»
Karpi ist der Schweizer Komiker der Stunde. Aber nicht nur das: Er ist Moderator, Regisseur, KI-Dozent – und einer der prominentesten Schweizer mit ADHS. Ein Gespräch zwischen zwei Menschen mit ADHS über die Arbeitswelt – und wie und warum sie neurodivergenten Menschen gerechter werden muss.
Das Bild zeigt eine junge und eine alte Person beim regen Austausch über Arbeit und Technologie.
Buchtipp-Interview
«Führung tut not – und das sollten Unternehmen sehr viel ernster nehmen»
In seinem Buch «Ihr solltet es eigentlich mal besser haben – Was Babyboomer und Generation Z voneinander wissen sollten» plädiert Herbert Henzler, langjähriger Topmanager bei McKinsey und Professor, für ein besseres Generationenverständnis. Im Interview erklärt er, weshalb er voller Zuversicht in…
Das Bild ist eine Illustration, die einen Roboter zeigt, die HR-Leuten Kündigungen überreicht. Dahinter das IBM-Logo.
HR in der Transformation
IBM streicht Hunderte HR-Stellen – wegen KI
Warum der globale Tech-Konzern IBM seine HR-Abteilung zur Ader lässt – und was das für die Zukunft und das Rollenverständnis des HR bedeutet. Stichwort: «Identitätskrise». 
Das Bild zeigt ein Büro, das von einer Kamera und einem Chef mit Klemmbrettern überwacht wird
Flexibilität, Überwachung und Kontrolle
«Return to Office» – was steckt wirklich dahinter?
Nach einer Zeit der Experimente machen viele Firmen rund um den Globus – in der Schweiz auch die UBS – eine Kehrtwende in Sachen Homeoffice. Nominell dreht sich alles um Produktivität und Kultur. Doch es geht um mehr als das: Macht und Kontrolle.
Das Bild zeigt Psychoanalytiker Peter Schneider im Halbprofil, er hat nach hinten gekämmte graue Haare, einen weissen Bart und lächelt. Er trägt ein Hemd und ein gemustertes Tweed-Jackett.
Interview mit Peter Schneider
«Den Aufbau von Resilienz gibt es so nicht»
Peter Schneider ist Psychoanalytiker, Kolumnist, Buchautor und Dozent. Im Gespräch erklärt er, warum psychische Erkrankungen bei jungen Menschen zunehmen – und weshalb die Arbeitswelt oft überfordert ist, mit dem, was sie womöglich selbst verursacht.