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Interview

«Le travail temporaire répond aux besoins des Millennials»

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Robin Gordon.jpg

Le numéro trois suisse du travail temporaire, Interiman Group, publie son bilan 2018. CEO du groupe depuis 2007, Robin Gordon revient ici sur les tendances du marché et partage sa vision des réformes à venir.

Transformation RH

Le top 4 des défis RH pour 2019

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Les perspectives des demandeurs d’emploi se sont nettement améliorées entre janvier 2018 et janvier 2019, avec une hausse de quelque 20% du nombre d’offres d’emploi publiées. Leur confiance dans le fait de trouver un poste dans les trois mois a en outre augmenté de 18% au T4 2018.

Etude

Forte hausse de la confiance des demandeurs d’emploi

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La confiance des demandeurs d’emploi en leur capacité à trouver un nouveau poste dans un délai de trois mois affiche une hausse record de 18% entre le T3 (juillet – septembre 2018) et le T4 (octobre – décembre) 2018.

Swissstaffing-News

La blockchain: chimère ou Saint Graal des services de l’emploi?

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La blockchain est traitée comme la nouvelle technologie par excellence. À tort ou à raison, c’est ce que l’on va voir en Suisse. Pour la branche des services de l’emploi, la blockchain recèle des potentiels, mais aussi des risques. En effet, de nombreux projets tentent de supprimer les intermédiaires.

On en parle

Gains intermédiaires: la réactivité des RH est déterminante

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Se retrouver sans aucun revenu pendant plusieurs mois: c’est ce qui menace les chômeurs qui réalisent un gain intermédiaire si les RH tardent à remplir un bête formulaire. Explications.

Le futur du travail

«La complexité croissante exige plus de collaboration»

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Quatre experts du marché de l’emploi débattent ici des défis du travail du futur. Quels seront les impacts de la robotisation? Qui seront les gagnants et les perdants des nouvelles formes d’emploi?

Baromètre Adecco

Boom du marché de l’emploi en Suisse

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Les entreprises suisses ont publié au cours du quatrième trimestre 2018 8% de plus de postes à pourvoir que l’année dernière. Le marché de l’emploi se maintient ainsi à un très haut niveau.

Marché du travail suisse

Cinq raisons d'être optimiste pour 2019

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La guerre des talents s’intensifie sur le marché du travail suisse. Les entreprises investissent beaucoup pour attirer et retenir les professionnels qualifiés. C’est une bonne nouvelle, notamment pour les spécialistes. Le Swiss Job Index et l’Indice de Confiance PageGroup identifient 5 raisons clés justifiant une vision optimiste du marché suisse du travail en 2019.

Offres d'emploi

Les spécialistes en logistique décrochent la palme 2018

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Les spécialistes en logistique ont décroché la palme de la demande sur le marché de l’emploi en 2018. Les développeurs IT suivent de près, comme le révèle la dernière édition de l'année du Swiss Job Index de Michael Page.

Conseils pratiques

Métiers du digital en Suisse romande: premier état des lieux

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CDO.jpg

Pour la première fois en Suisse romande, une étude, soutenue par la FER et le Centre Patronal vaudois, identifie les métiers indispensables à la transformation digitale et les profils que les entreprises romandes vont rechercher ces prochaines années.

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Gestion de la santé en entreprise

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Comment renforcer la capacité des organisations à faire face à un environnement toujours plus instable? Cette question était au coeur des échanges de…
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La sixième édition de l’AGORA de la formation de l’Association Romande des professionnels de la formation d’adultes (ARFOR) a réuni 130 participants•…
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