Resume.io a interrogé 2786 salariés et leur a demandé quelle était la couleur des vêtements qu'ils portaient lors de l'entretien qui leur a permis d'obtenir leur emploi. Dans plus de huit cas sur dix (81%), la réponse est le bleu, indique la société dans un communiqué.
Parmi les autres couleurs qui semblent faire grimper les chances de décrocher le job rêvé figurent le violet (72%), le noir (69%), le vert (56%) et le rouge (48%). A l'autre bout de l'échelle figurent le brun (3%), le gris (13%), l'orange (28%), le blanc (30%) et le jaune (32%).
Interrogé par Resume.io, le psychologue et consultant en bien-être Lee Chambers a indiqué que chaque couleur a forcément des connotations négatives positive et négative. Ainsi, le bleu renvoie à une calme confiance en soi et à l'autorité, tandis que le violet est synonyme d'authenticité, de statut et de non-conformité. Quant au noir, il véhicule des capacités de leader, ainsi que l'élégance et le sérieux.