(ats) Dévoilant son relevé trimestriel réalisé en partenariat avec l'Université de Zurich, Adecco explique le repli par rapport au 3e trimestre par des effets saisonniers, habituellement marqués en hiver. L'évolution a été contrastée selon les régions en comparaison trimestrielle.
Le Nord-Ouest a présenté la plus forte progression, le nombre de postes à pourvoir progressant de 6% au quatrième trimestre dans cette région, suivi par les cantons de Genève, Vaud et Valais (+3%). Sur un an, les postes ont progressé de respectivement 11% et 13% dans ces deux zones.
Les offres d'emploi ont en revanche diminué dans les cantons de Zurich et Schaffhouse (-18%) en comparaison trimestrielle, ainsi que dans les cantons de Fribourg, Neuchâtel, Jura et Berne (-13%). La Suisse centrale a elle aussi vu les postes vacants reculer de 12%.
Les postes vacants ont augmenté significativement dans les secteurs de la restauration et des services à la personne (+13%) en comparaison trimestrielle, note Adecco. Le bâtiment recrute également, avec une hausse de 10% des offres au quatrième trimestre, s'expliquant par des motifs saisonniers. Les professionnels de la santé sont également recherchés ainsi que les cadres (chacun 4%).