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La chronique

Sortir de l'effet Dunning-Kruger

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Sortir de l'effet Dunning-Kruger

Honnêtement, qui aime se dire incompétent? Avouer, devant plusieurs interlocuteurs, qu’il n’a pas réellement d’expérience dans ce domaine, qu’elle n’a pas eu l’occasion d’approfondir ses connaissances? C’est une expérience humaine peu agréable et culturellement peu valorisée sous nos latitudes.

Compétences

Promouvoir une éducation de qualité en commençant par l'intérieur

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Atelier Inner Development Goals

Sarah Santacroce et Willi Studer du IDG Lemanic Network partagent leurs réflexions autours des Inner Development Goals (IDG) et mettent en lumière leur évolution et leur application. 

Vidéo

Compte rendu du livre de David Autissier et Elodie Arnéguy: Petit traité de l'humour au travail, éd. d'Organisation, 2012, 176 pages

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Photo: Marc Benninger

Dans ce livre, les deux auteurs présentent plusieurs études sur le rapport des individus à l'humour en entreprise. En résumé, il est très apprécié mais encore peu ou mal utilisé. Ils décrivent ensuite ses différentes formes et donnent des conseils pour créer une culture où l'humour pourra produire ses bienfaits.

Formation

L'organisation formatrice et apprenante pour motiver les nouvelles générations

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Une femme pose une question lors d'une formation en entreprise.

Combiner les principes d'une «entreprise formatrice» avec ceux de l'«organisation apprenante» a permis au Groupe Mutuel de redynamiser les parcours de formation de ses apprentis.

3 questions à...

«Découvrir l'écosystème Team Academy»

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Ema Streit / Team Academy

L’association des étudiants et alumni des Team Academy de la HES-SO Valais organise un événement de rencontre entre RH et étudiants le 15 mai prochain à Lausanne pour échanger et partager les compétences développées grâce à cette méthodologie d’apprentissage à travers la présentation de projets, des ateliers interactifs et des tables rondes. Les explications d’Ema Streit, présidente de l’association.

Compétences

Les compétences du futur dans la coopération internationale

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Avec le changement climatique, la géopolitique instable, ou encore la décolonisation de l’aide, le secteur de la coopération internationale (1) est en pleine transformation. Les compétences transversales comme la collaboration et la pensée systémique deviennent cruciales et gagneront en importance d’ici 2030. Une étude récente de ETH Nadel s’est penchée sur cette évolution.

Chronique

Les objectifs du développement intérieur en action à Stockholm

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Le Sommet IDG (Inner Development Goals) à Stockholm: quels sont les qualités, aptitudes et compétences à développer au niveau individuel et collectif pour construire un avenir durable

Dans cette tribune, Willi Studer partage ses réflexions autours des Inner Development Goals (IDG) et met en lumière leur évolution et leur application.

swisssatffing

Chasseurs de perles et game changers

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Pourquoi la formation RH avec spécialisation C façonne l'avenir de la location de services: une jeune femme assisse à un bureau, sourit.

Pourquoi la formation RH avec spécialisation C façonne l'avenir de la location de services. 

Recherche

«L'équipe est parfois démunie face aux besoins d'un apprenant»

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Etude sur les apprentis: une pile de livres scolaire

Sara Lopes et Caroline Morganti ont rédigé un mémoire sur «L'impact du personnel en institution préscolaire dans la construction identitaire des apprenants·es socio-éducatifs·ves (ASE)» dans le cadre leur MAS, respectivement en RH et en gestion des carrières, aux universités de Genève, Lausanne, Neuchâtel et Fribourg. 

Blog «Assessment Today»

Comment décrocher la lune avec les tests de personnalité?

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Unsplash

Lorsque l’on regarde la lune depuis la Terre, les mers lunaires semblent former des images… D’ailleurs, que vous inspirent ces taches sur la lune? Dans la mythologie on en parlait déjà, on y voit tantôt un visage de femme de profil portant un bijou, un lapin aux grandes oreilles, ou encore un berger et son agneau. Etonnant non?

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Gestion de la santé en entreprise

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HR TODAY EVENTBERICHTE

Quand l’intelligence émotionnelle redéfinit les RH
Près de septante professionnels des ressources humaines se sont réunis ce mardi 15 avril à l’invitation de l’Ifage pour réfléchir à une question…
Les employés suisses veulent plus de reconnaissance, de flexibilité et de numérisation
Quelles sont les clés du bien-être au travail? C’est la question au cœur de l’étude présentée lors de l’événement HR Experience Campus Romandie 2025…
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09.05.2025

Gestionnaire administratif RH

09.05.2025

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09.05.2025

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