Avant la tenue du congrès national pour la promotion de la santé en entreprise 2014*, dont HR Today est le partenarie média, Thomas Mattig, directeur de la Fondation Promotion Santé Suisse, et Chantale Merz Wagenaar, responsable de projet Partenariats et chargée du congrès national, expliquent l’importance de la thématique «Santé et âge au travail». La manifestation sera articulée autour d’une nouvelle étude sur la situation actuelle dans les entreprises suisses.

Plus besoin de parcourir des kilomètres pour mettre ses employés "au vert": né aux Etats-Unis, le concept de jardins d'entreprises fait des émules en France. Et intéresse certains responsables RH suisses.

Près de la moitié des travailleurs se plaignent de stress à travers la planète. La coach Ellen Kocher fait le point sur ce fléau, ainsi que sur l’approche des trois piliers qu’elle a développée à l’intention des entreprises.

Le travail dans des locaux bornes est-il possible? Oui, mais l’employeur doit prendre des mesures compensatoires de construction ou d’organisation, sinon accorder des pauses supplémentaires payées.

L’ancien directeur de l’Institut universitaire romand de santé au travail, Michel Guillemin, poursuit sans relâche ses efforts pour faire reconnaître à la fois les effets néfastes et bénéfiques du travail sur la santé.

L'ancien directeur de l'Institut romand et universitaire de santé au travail, Michel Guillemin, brosse le tableau de la santé au travail en Suisse et explique pourquoi les pouvoirs publics s'en préoccupent finalement assez peu. Cet interview vidéo a été réalisée en marge du portrait de Michel Guillemin, publié fin juillet 2014 dans la version print de HR Today. Interview: Marc Benninger. Images, son et montage: Olivier Vogelsang. Droits: jobindex media ag.

Communauté d’êtres humains, l’entreprise porte en elle­-même, comme chaque être vivant depuis sa naissance, toutes les ressources nécessaires à sa croissance harmonieuse, au développement de ses talents particuliers et à sa potentielle fécondité au bénéfice de tiers.

Beau succès pour l’édition 2014 de bike to work: durant le mois de juin, quelque 50’190 pendulaires issus de 1651 entreprises se sont rendus au travail sur leur deux-roues. Ce chiffre constitue un nouveau record pour l’action de Pro Velo.

Comment répondre à l’intérêt grandissant des salariés pour leur caisse de pension? Comment construire des solutions attractives? Comment rassurer le collaborateur sur son futur et le libérer de tout souci en cas de maladie, d’accident et de retraite?

Les voyageurs d'affaires sont de plus en plus exposés à des problèmes de santé. International SOS invite les entreprises à davantage investir dans la préparation des séjours à l'étranger de leurs employés.