HR Today News

Les parades de l'économie à la crise pandémique
L'Union patronale suisse soutient les mesures du Conseil fédéral. Elle insiste aussi sur la nécessité d’empêcher la paralysie d’un nouveau confinement. Des exemples tirés de l'industrie montrent que c’est possible.
Une PME européenne sur quatre a fermé entre janvier et mai 2020
Plus d'un quart des PME européennes (26%) ont déclaré avoir fermé pendant la période de janvier à mai 2020, selon une enquête menée par CCV. En général, les entreprises dirigées par des femmes étaient 7% plus susceptibles de fermer leurs portes que les entreprises dirigées par des hommes.
Un travailleur sur cinq a quitté son emploi entre 2018 et 2019
En Suisse, 19,2% des personnes qui exerçaient une activité professionnelle ont quitté leur poste de travail entre 2018 et 2019, constate l'Office fédéral de la statistique (OFS). La mobilité est particulièrement marquée chez les jeunes, les personnes avec un contrat de durée déterminée ou dans l’hôtellerie et la restauration.
La pandémie accélère la conversion numérique du monde du travail
La révolution numérique va nécessiter d'importants efforts de reconversion pour préserver l'emploi, selon un rapport du forum économique mondial mettant en lumière que près de la moitié des salariés vont devoir mettre à niveau leurs compétences.
La finance helvétique est la plus rémunératrice d'Europe
Les travailleurs diplômés actifs dans la finance ont tout intérêt à chercher un emploi en Suisse. Selon une étude initiée par MoneyTransfers.com, c'est en terre helvétique que se trouve le job le mieux payé du secteur. Les agents financiers y gagnent en effet plus de 102'000 euros par an en moyenne.
Télétravail: 80% des employeurs ne connaissent pas les règles
Une enquête menée par Coople montre que la crise du COVID-19 a massivement accéléré la tendance au travail flexible. Mais 80% des entreprises interrogées n’ont pas connaissance des droits spécifiques des travailleurs.
MBA: les voyages d’études remis en question par la crise
Nombre de formations pour cadres, dont la dimension internationale est une caractéristique essentielle, proposent des voyages à travers le monde dans leur cursus. Une habitude que le coronavirus est venu chambouler.
La Suisse compte plus de 300'000 travailleurs culturels
Plus de 63'000 entreprises, au total plus de 300'000 travailleurs culturels, dont le niveau de formation est supérieur à la moyenne et avec une proportion de femmes plus élevée que dans l’économie générale, une valeur ajoutée de 15 milliards de francs, soit 2,1% du PIB: tels sont les principaux résultats de la nouvelle statistique de l’économie culturelle de l’Office fédéral de la statistique (OFS), que l’OFS réalise selon l’accord passé avec l’Office fédéral de la culture (OFC).
Une convention pour encadrer le télétravail
Les organisations économiques de Suisse romande ont énoncé des recommandations pour le télétravail, qui a connu un essor fulgurant en raison de la pandémie de coronavirus. La Convention proposée est un modèle adaptable en fonction des spécificités des entreprises.
Multinationales responsables: une entreprise sur deux ne prévoit pas d'impact
D'après une enquête réalisée par Deloitte, les dirigeants d'entreprise suisses alternent entre calme et critique au sujet de l'initiative qui sera soumise à la votation populaire en novembre. Si la moitié des CFO interrogés n'entrevoient aucun impact concret pour l'activité de leur entreprise, ils sont près de 40% à estimer que l'adoption de l'initiative aurait des effets négatifs sur leur entreprise.