presented by EY

Mobilité Internationale et Gestion des Talents. Les Nouvelles Tendances.

La demande de gestion de la mobilité au sein des entreprises au travers d’une approche holistique et intégrée n’a peut-être jamais été aussi forte. S’il n’est aucun doute que l’expatriation représente un changement majeur dans la vie des salariés qui s’essaient à l’expérience, les entreprises visent, depuis plusieurs...
Interview vidéo d'Hélène Aubry Denton

"Le coaching s'adresse à ce qu'il y a de mieux dans la personne"

Hélène Aubry Denton est la fondatrice et directrice de l’institut de formation IDC Coaching. Dans une interview vidéo accordée à HR Today, elle explique pourquoi le coaching est en parfaite adéquation avec les besoins de la société actuelle.
Conseils pratiques

«Le détachement relationnel génère un stress important»

Consultant en leadership et en développement organisationnel, Jean-Pierre Heiniger interviendra aux prochaines Rencontres Horizons de Crêt-Bérard. Il parlera de l’importance de cultiver des relations humaines en entreprise.
Big et smart data

Le DRH commence lentement à faire parler ses données

Alors que la numérisation des données RH n’est pas encore terminée, les grandes déclarations d’intention se multiplient au sujet de la révolution du big data dans les RH. Qu’en est-il en réalité?
Paroles de dirigeant

«Dans le secteur IT, le rapport de force employeur-employé a changé»

Directeur opérationnel d’une société IT, Pascal Meyrat décrit ici ses priorités RH et organisationnelles. L’agilité et la transparence sont devenus incontournables.
Think Tank

Nos employés ne sont pas des ressources humaines!

«Nous avons besoin de plusieurs centaines de places de travail pour des personnes qui ont des compétences que vous n’avez pas!» C’est le motif de licenciement que des employés de tous niveaux hiérarchiques se voient servir ces jours en Suisse romande...
Recherche

«Engager un 50+ est un investissement en termes de stabilité et de réseau professionnel»

«Parmi les obstacles au retour à l'emploi, les participants mentionnent une absence de réponses aux candidatures envoyées.»
Portrait

La révélatrice

Fondatrice et directrice de l’institut de formation IDC Coaching à Genève depuis 20 ans, Hélène Aubry Denton a marqué l’économie suisse romande de son empreinte.
Big et smart data

Comment la blockchain pourrait garantir la véracité des données RH

La numérisation des processus repose sur des données RH fiables. Grâce à la technologie de la blockchain, nous développons un référentiel, sécurisé et détenu par le collaborateur, qui contiendrait toutes ses données.
L'équipe RH du mois

«Sans les personnes, pas de performance»

Natalie Rüedi, DRH du groupe Emmi, observe avec fierté le chemin déjà parcouru. Son équipe RH vient de recevoir le Swiss HR Label for Excellent Practice in Human Resource Management.

Postes ouverts

Assistant(s) Administratif(ve)
18.12.2018
Consultant Horlogerie & Microtechnique (H/F) 100%
18.12.2018
Chargé(e) de recrutement (CDD 1 an)
18.12.2018
CONSULTANT/TER finance de marche
18.12.2018
Responsable des Participants et Insertion
18.12.2018

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Trajectoires

Bertrand Lanxade

Bertrand Lanxade (39 ans) est le nouveau DRH et...

Jacqueline Wüthrich

Dès le 1er février 2019, Jacqueline...

Béatrice Guillaume-Grabisch

Dès le 1er janvier 2019, Béatrice...

Comptes rendus d'événements

Changements de paradigme
Montreux
L’assessment sur le grill pour les 30 ans d’HR Valais
La section valaisanne d’HR Swiss célébrait en juin 2018 son trentième anniversaire. Plusieurs conférences et un débat sur l’assessment ont...
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