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Les RH et les chiffres
«Nous avons réduit l’absentéisme et augmenté l’efficience»
Antonio Racciatti, DRH du CHUV, a introduit en 2012 un Project Mangement Office (PMO) pour analyser les processus RH et apporter des améliorations à l’organisation du travail. Il a confié cette mission à l’ingénieur Pierre-André Conus. Premier bilan.
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Les RH et les chiffres
Des pistes pour renforcer la posture RH par les chiffres
La longue quête de légitimité de la Fonction RH passe sans doute par une meilleure maîtrise de ses chiffres. Tour d’horizon des chantiers à venir.
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Portrait
Du business au bivouac
Frank Gerritzen et Pascal Gueissaz ont construit le groupe Careerplus, devenu en 25 ans un des leaders du recrutement fixe de Suisse.
Salaires
«Seulement 3% des 270'000 micro-entreprises suisses utilisent des logiciels de paie certifiés Swissdec»
Environ 200 concepteurs de logiciels et destinataires de données salariales se sont réunis à Berne, le 1er juin 2016, à l’occasion du 9e Forum Swissdec. Cette manifestation était placée sous la devise «A l’heure des processus numériques» et marquait le lancement de la «Campagne Swissdec 2016+».…
Jobsharing
«Le jobsharing n’est pas destiné aux cœurs tendres»
Fondatrice de Capability Jane, une société de recrutement britannique spécialisée dans le recrutement de cadres à temps partiel, Sara Hill conseille les entreprises qui souhaitent mettre en place des politiques de jobsharing. Elle détaille ici la réalité contrastée qui se cache sous les chiffres.…
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Recherche
«Le président du conseil a une influence majeure sur la gestion du capital humain»
Dans le cadre de son MAS RH des Universités de Genève, Lausanne, Neuchâtel et Fribourg, Joëlle Bédat a rédigé un mémoire intitulé «Impact du conseil d’administration sur la gestion du capital humain: Utopie ou réalité?»
Elle revient ici sur les découvertes de son enquête de terrain. 
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On en parle
«Quand l’horlogerie repartira, nous serons prêts»
Le directeur de Kelly Services en Suisse romande, Stéphane Gigon, détaille sa stratégie pour s’adapter aux évolutions du marché horloger. 
Portrait
Le coach
DRH de l’Union des associations européennes de football (UEFA), le Lausannois Julien Baehni prépare son organisation pour l’Euro 2016.
On en parle
«Le marché temporaire croît de 8 % par an depuis 20 ans»
La société romande Interiman Group devient le numéro 4 suisse de l’intérimaire, après le rachat en début d’année de la société alémanique Global Personal Partner. Les deux patrons reviennent ici sur les coulisses de cette acquisition et les défis d’avenir du secteur intérimaire. 
Vidéo
Interview vidéo de Julien Baehni, DRH de l'UEFA
A quelques semaines du coup d'envoi de l'Euro 2016, le DRH de l'UEFA Julien Baehni raconte les préparatifs de son organisation. Interview vidéo réalisée en marge du portrait de Julien Baehni, publié dans l'édition print de HR Today de Juin-Juillet 2016.