Tragen Sie Sorge zueinander und bleiben Sie gesund!

HR-Themen

HR Today Nr. 4/2020: New Work

Die Besten sind zehnmal besser
Statt den Ursachen auf den Grund zu gehen und Mitarbeitende zu entwickeln, entlassen viele Unternehmer sogenannte «Minderleister». Doch das ist ein Fehler. Weshalb es sich lohnt, in Mitarbeitende zu...
HR Today Nr. 4/2020: New Work

«Am Montag fühlen sich alle fit und energiegeladen»
Vier Tage in der Woche arbeiten und drei Tage frei haben. Die sechsköpfige Agentur Lauschsicht hat mit der Viertagewoche ein neues Arbeitsmodell eingeführt und bisher gute Erfahrungen damit gemacht.
HR Today Nr. 4/2020: New Work

«Micromanager sind fehl am Platz»
Wenn Firmen vernetzter und digitaler werden und Mitarbeitende Arbeitsorte und -zeiten selber wählen ­können, findet Führung vermehrt online statt. Schon heute gibt es Unternehmen, die das...
HR Today Nr. 4/2020: New Work

Innovation durch Irritation
Wie kann Silodenken durchbrochen werden und wie veranlasst man Mitarbeitende dazu, sich vermehrt auszutauschen und neue Ideen einzubringen? Das Universitätsspital Zürich wagte mit der Culture Hack...
HR Today Nr. 4/2020: New Work

Tischtennis trifft auf Stechuhr
Das Berufsnetzwerk LinkedIn* wächst und wächst. Besonders im Recruiting, aber auch bei Mitarbeiterbefragungen kommen neue Funktionen zum Einsatz. Wir haben mit Barbara Wittmann, Country Manager DACH-...
HR Today Nr. 4/2020: New Work

Digitale Lernkonzepte
Unvorhersehbare Probleme, Ziele, die sich abrupt ändern, und Strategien, die morgen schon wieder veraltet sind: Das lebenslange Lernen gilt als einer der wichtigsten Wettbewerbsfaktoren zukunfts­...
HR Today Nr. 4/2020: hrtoday.ch

Interne Berufsbildung, Diversität und die perfekte Teamzusammensetzung
HR Today Nr. 4/2020: Debatte

Wer ist für die Arbeitsmarktfähigkeit zuständig?
Arbeitnehmende sollen lebenslang lernen. Diese Forderung ist zwar nicht neu, aber aktueller als je zuvor. Doch wer verantwortet die Arbeitsmarktfähigkeit der Angestellten? Diese Frage zu beantworten...
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Auf Augenhöhe mit Bachelor und Master
Seit wenigen Jahren steht der Nationale Qualifikationsrahmen Berufsbildung (NQR) zur Verfügung, um Bildungssysteme und Studiengänge vergleichen zu können. Mit ihrer hohen Einstufung brauchen die...
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HR-News

Compensation & Benefits, Employer Branding, HR Strategie

Post zahlt Mitarbeitenden 500 Fr. Corona-Prämie

09.04.2020
Arbeitsmarkt, Gesundheitsmanagement, Organisationsentwicklung

«Coiffeure oder Kleiderläden brauchen jetzt Konzepte»

09.04.2020
Arbeitsmarkt, Gesundheitsmanagement, Organisationsentwicklung, Politik und Gesellschaft

Kann die Schweiz eine Entlassungswelle abwenden?

08.04.2020

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Michael Bub (55) ist seit dem 1. März 2020 Head of HR...

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Natalia Oropeza (53) wird zum 1. Mai Chief...

Andrea Engeler

Andrea Engeler ist seit dem 1. April 2020 die neue...

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