Skip to content
DE
FR
Header menu
v
Contact
HR FESTIVAL europe
Swiss HR Award
Données média
Epaper
Paywall
Newsletter
Business-Plattform für Human Resources
Login
Devenir membre
Rechercher
Rechercher
Rechercher
Main navigation FR
v
Membership
Benefits
Programme Membership 2025
Member get Member
NEWS
Rubriques
Best practices
Diversité
Droit du travail
Employer Branding
Formation et Développement
Idées pratiques
Leadership & Management
Marché du travail
Nouvelles Technologies
Organisation du travail
Recrutement
Rémunération (Comp&Ben)
Responsabilité & Partenariat Social
Restructurations / Licenciements
Santé et sécurité
Talent management
Work-Life Balance
Trajectories
HR Community
Agenda
Rapports d'événements
Jobs
Publier une annonce
Rechercher
Vidéos
Blog
À propos
Rechercher
Rechercher
Rechercher
DE
FR
login
Main navigation FR
v
Membership
Benefits
Programme Membership 2025
Member get Member
NEWS
Rubriques
Best practices
Diversité
Droit du travail
Employer Branding
Formation et Développement
Idées pratiques
Leadership & Management
Marché du travail
Nouvelles Technologies
Organisation du travail
Recrutement
Rémunération (Comp&Ben)
Responsabilité & Partenariat Social
Restructurations / Licenciements
Santé et sécurité
Talent management
Work-Life Balance
Trajectories
HR Community
Agenda
Rapports d'événements
Jobs
Publier une annonce
Rechercher
Vidéos
Blog
À propos
Mobile menu
v
Mediadaten
Newsletter
Contenu
HR Today News
Allemagne: le salaire minimum a augmenté la productivité
18.02.2020
L’introduction d’un salaire minimum en 2015 en Allemagne a conduit à augmenter l’efficacité globale de la production. C’est le résultat d’une étude menée par des chercheurs allemands et anglais.
Cent jours pour booster les femmes cadres
18.02.2020
L’effet A, un programme de développement professionnel né au Canada, vient d’être lancé en Suisse. Il donne des clés aux femmes pour oser réaliser leurs ambitions.
Le taux de chômage au sens du BIT baisse à 3,9% au 4e trimestre 2019
13.02.2020
Le nombre de personnes actives occupées en Suisse s’est accru de 0,9% entre le 4 e trimestre 2018 et le 4 e trimestre 2019. Sur la même période, le taux de chômage selon la définition du Bureau international du Travail (BIT) a reculé de 4,6% à 3,9%. L’Union européenne (UE) a aussi vu son taux de chômage diminuer de 6,6% à 6,2%. Ce sont là quelques résultats tirés de l’enquête suisse sur la population active (ESPA).
L’offre d’emploi qui fait rire, c’est du sérieux
13.02.2020
Pour se distinguer, certaines entreprises n’hésitent pas à provoquer ou à faire rire pour attirer de potentiels employés. Mais ces méthodes doivent s’utiliser avec prudence. En Suisse, elles restent relativement rares.
Unia dénonce des conditions de travail "délétères" chez Nespresso
13.02.2020
Les conditions de travail sur les trois sites de production de Nespresso en Suisse romande se sont "gravement dégradées" au cours de la dernière année, a dénoncé devant la presse le syndicat Unia. Il critique aussi l'absence d'un dialogue social constructif.
Qualité de l'emploi en Suisse: l'évolution est contrastée
10.02.2020
Si le stress, les CDD et le sous-emploi ont progressé en dix ans, les accidents de travail ont diminué et les femmes sont moins défavorisées. Les professions hautement qualifiées sont aussi en hausse.
Légère hausse du taux de chômage
10.02.2020
Selon les relevés du Secrétariat d'Etat à l'économie (SECO), à fin janvier 2020, 121’018 personnes étaient inscrites au chômage auprès des offices régionaux de placement (ORP), soit 3’741 de plus que le mois précédent. Le taux de chômage a augmenté, passant de 2,5% en décembre 2019 à 2,6% pendant le mois sous revue. Le chômage a diminué de 2’944 personnes (-2,4%) par rapport au mois correspondant de l'année précédente.
Les Suisses voteront sur le congé paternité
10.02.2020
Le référendum contre le contre-projet indirect à l’initiative populaire «Pour un congé de paternité raisonnable – en faveur de toute la famille» a abouti. Le peuple aura donc le dernier mot.
La capacité future des dirigeants suisses sous la loupe
06.02.2020
Dans quelle mesure les entreprises suisses sont-elles bien positionnées pour les compétences et les valeurs exigées actuellement et à l’avenir ? Où faut-il agir ? Et qu’en est-il de la confiance dans le fait de pouvoir combler les écarts potentiels ? Le « Baromètre du leadership 2019 » fournit des réponses à ces questions centrales et invite à y réfléchir. Plus de 1‘300 dirigeants, collaborateurs et experts de toutes les branches ont confié leur évaluation.
Contrairement à l'humain, "la machine ne se pose pas la question du sens" du travail
06.02.2020
Depuis de nombreuses années, Julia de Funès décortique le monde du travail. Dans son dernier ouvrage, elle dénonce le développement personnel comme une arnaque. Invitée lors de la Matinale de la RTS, la philosophe s'est exprimée sur l'évolution du sens du travail.
Load More