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Kelly Global Workforce Index
La work-life balance détrône le salaire et les promotions
L'époque où proposer des salaires confortables ou des possibilités de promotion alléchantes étaient le meilleur moyen d'attirer les talents est révolue. Selon la dernière édition du Kelly Global Workforce Index, deux tiers des travailleurs helvétiques considèrent l'équilibre entre vie…
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Environnement de travail
La bienveillance "incite à revisiter la notion de performance économique"
Le 20 avril prochain, les locaux d’UniMail à Genève accueilleront une conférence intitulée «La bienveillance en entreprise: belle intention sans lendemain ou clé pour une nouvelle pratique du pouvoir?». Le point sur cette notion de plus en plus médiatisée avec Jean-Philippe Jacques, organisateur de…
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Randstad Award
Google demeure l'employeur préféré des Suisses
Google continue à séduire les salariés helvétiques. Pour la deuxième année consécutive, la multinationale a raflé le titre d'employeur le plus attractif du pays, selon un classement établi par Randstad. 
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Marché du travail
Les candidats 10% plus optimistes qu'au début 2015
Le moral des candidats n'a cessé de s'améliorer en 2015. A la fin de l'année, près de 55% d'entre eux s'attendaient à une amélioration du marché du travail d'ici la mi-2016.
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Recrutement
Baisse saisonnière des offres d'emploi publiées sur Internet
L'activité de recrutement des entreprises a accusé une baisse saisonnière en décembre. Le nombre d'offres d'emploi publiées sur les sites web des sociétés helvétiques a reculé de 3,6% en rythme mensuel et de 2,8% par rapport au même mois de 2014, constate Michael Page.
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Recrutement
Le personnel qualifié au coeur des convoitises en 2016
Le personnel qualifié fera "plus que jamais" l'objet de la convoitise des recruteurs en 2016. C'est ce qui ressort d'une étude sur les profils les plus recherchés l'an prochain.
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Marché du travail
La confiance des candidats à la hausse
L'optimisme des Suisses en recherche d'emploi est monté d'un cran entre le premier et le troisième trimestre 2015. Plus d'un candidat sur trois estime désormais qu'il a de bonnes chances de décrocher un nouveau job d'ici la fin de l'année.
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Diversité
Discriminations encore bien présentes au travail
Alors que le mot «diversité» est sur toutes les lèvres, y compris celles des managers, les discriminations sont encore bien présentes en entreprise. C’est ce que constate le dernier baromètre du travail de Randstad.
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Travail et maternité
L'outil en ligne mamagenda.ch s'offre un lifting
Contribuer à la lutte contre la pénurie de talents en favorisant le retour des femmes au travail après une maternité : c’est l’objectif qui sous-tend mamagenda.ch. Le site lancé en 2011 vient de s'offrir un lifting.
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Droit du travail
Une manager sanctionnée pour un clic de trop sur Facebook
C’est un clic de souris dont elle se mordra longtemps les doigts. A l’issue d’une séance de travail pour le moins tendue, une manager australienne a biffé l’une de ses employées de sa liste d’amis sur Facebook.