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Dossier

Combiner formation continue et recherche: un pari gagnant

A priori, l’idée d’allier une formation continue destinée à des managers d’entreprises et la recherche en sciences sociales pourrait sembler curieuse, mais c’est pourtant le pari que se donnent les animateurs du Master of Advanced Studies (MAS) en Ressources Humaines & Carrières des Universités romandes.

Dossier

Management de proximité et rôle managérial: étude de cas

L'atelier RH

Quatre questions à Pascal Vionnet

Head of Finance & Facilities au Nestlé System Technology Centre (NSTC) à Orbe (canton de Vaud).

Portrait

Transports en commun

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Lauraine Ebener dirige les ressources humaines des TL à Lausanne. Elle met la confiance et le dialogue avec son équipe au centre de ses actes.

L'atelier RH

Quatre questions à Nils Panchaud

Chef du service de supports opérations et CCSAP (Centre de compétences SAP) à l’EPFL

L’équipe RH de Alcon labs

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Regards

Les trois projets RH de 2011

Procter&Gamble, la BCV et le Faircom Group gagnent le prix de l’innovation RH du CRQP 2011. Ce prix, parrainé par le magazine Bilan, récompense des projets de gestion RH dont la valeur ajoutée a mis en lumière le rôle et l’utilité de la Fonction RH dans l’organisation.

Portrait

Ni brute, ni soumis

Jean-Charles Bruttomesso est le DRH de Migros Genève depuis 13 ans. Enthousiaste comme au premier jour, il livre ici sa vision du métier et les secrets de cette longévité. 

Le rôle des valeurs en organisation

Cinq règles de bonne conduite en organisation

Pour gravir les échelons d’une organisation ou simplement réussir à mener une équipe à bon port, il existe quelques règles tacites de bonne conduite, d’étiquette et de savoir-vivre. 
L'atelier RH

Quatre questions à Elinora Krebs

Elinora Krebs est la cheffe du Service du logement et des gérances à la Ville de Lausanne.

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Gestion de la santé en entreprise

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HR TODAY EVENTBERICHTE

Retour vers le futur
En novembre dernier, la 9ème édition du TruGeneva a réuni près de 170 personnes pour échanger sur les défis à venir de la fonction RH, sous le titre…
HR Factory sur la gestion du changement
Croiser les regards sur les six étapes d’un changement en organisation. C’est le défi relevé par la communauté HR Today avec la Fabrique de l’Agilité…
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