HR Today News

Les managers d'entreprises suisses restent les mieux payés d'Europe
En termes de salaire, mieux vaut diriger une entreprise suisse, constate Willis Towers Watson. Selon les calculs du cabinet de conseils, les dirigeants des grandes firmes helvétiques ont encaissé l'an dernier une rémunération médiane de 10,3 millions de francs.
Peu de grèves en Suisse en comparaison internationale
En matière de paix du travail, la Suisse s'illustre en comparaison internationale. En moyenne pluriannuelle, un seul jour de travail par an et pour mille employés est perdu à la suite de mouvements de grève.
Les syndicats réclament une "numérisation sociale"
Les syndicats prônent une "numérisation sociale": des salaires équitables, la sécurité sociale et des temps de travail réglementés. Face à la numérisation galopante qui remet en question les modèles économiques, il faut agir.
La technologie pourrait baisser les effectifs d'UBS de 30%
UBS pourrait remercier près de 30'000 employés dans les années à venir, estime Sergio Ermotti, directeur général de la banque. La technologie pourrait se substituer aux salariés.
La Suisse, première destination des expatriés en terme de revenus
La Suisse reste très attractive pour les expatriés. Elle se trouve en première position au niveau des salaires dans un classement établi par la banque HSBC.
Métiers de la santé: Un cinquième des assistants en soins quitte la branche de la santé
Un cinquième des assistants et des assistantes en soins quitte la branche de la santé déjà cinq ans après la fin de leur apprentissage. Encore deux ans plus tard, cette proportion pourrait se monter à presque un quart.
Adecco veut générer des économies de 250 millions d'euros
Adecco connaît une activité en croissance au 3e trimestre, confirmant la tendance relevée lors des trois mois précédents. Le numéro un mondial du travail temporaire veut générer 250 millions d'euros (287 millions de francs) d'économies par an d'ici à 2020.
Les Suisses travaillent pendant plus d'années que les Européens
Les Suisses travaillent pendant plus d'années que les Européens. La vie au travail des Helvètes se monte à 42,4 ans, soit près de sept ans de plus que la moyenne des pays de l'Union européenne (UE).
Philippines: interdit d'obliger ses employées à porter des talons
Les autorités philippines ont interdit aux entreprises de l'archipel d'obliger leurs employées à porter des talons hauts. Cette mesure a été saluée lundi par les syndicats comme une victoire contre le sexisme.
Peu de perspectives pour les personnes sans formation
Les entreprises suisses ne laissent que peu de chances aux personnes sans formation. L'an dernier, seuls 1% des quelque 600'000 adultes dans cette situation ont pu bénéficier d'une formation. Les firmes s'engageant dans ce domaine, comme Implenia ou EMS-Chemie, demeurent l'exception.