HR Today News

Banque et finance: un nouvel outil pour évaluer les compétences techniques et personnelles
La société Oasys Consultants SA lance en collaboration avec l’Institut Supérieur de Formation Bancaire (ISFB) un bilan de compétences destiné aux personnes des secteurs banque-finance et commodities trading. 
Travail temporaire: Randstad veut racheter Ausy, valorisée à 420 millions d'euros
Le prestataire de services en ressources humaines Randstad France a annoncé son intention de racheter la société de services informatiques et de conseil en technologie Ausy. Une opération qui la valoriserait à environ 420 millions d'euros (452 millions de francs).
Egalité des salaires: Le Conseil des Etats n'est pas chaud pour des contrôles
Des mécanismes pour contrôler l'égalité des salaires dans les entreprises ne seront pas accueillis les bras ouverts par le Parlement. En attendant que le Conseil fédéral présente un projet, le Conseil des Etats a enterré par 26 voix contre 14 une motion sur ce thème.
Intentions d'embauche en baisse en Suisse
Le baromètre Manpower prévoit un ralentissement sur le marché de l'emploi suisse au 3e trimestre 2016. Les employeurs de la région lémanique sont les plus pessimistes.
Travail.Suisse déplore une nouvelle flambée des bonus
L'écart salarial s'est aggravé en 2015 comme jamais depuis cinq ans, malgré l'acceptation de l'initiative sur les rémunérations abusives. Travail.Suisse appelle les autorités politiques à mettre un terme à ces excès.
Observatoire suisse de la formation professionnelle lancé
La Suisse disposera d'un Observatoire de la formation professionnelle. Ce nouveau centre de compétences a pour mission d'identifier et d'analyser de manière précoce les tendances et les défis en la matière et de pointer des solutions pour la pratique.
Deux sociétés françaises optent pour l’holacratie
La société française Winpharma, éditrice de logiciels pour les pharmacies, et la PME Bio Création Bois (rayonnage et meubles) ont décidé d’adopter l’holacratie pour organiser leur travail.
Nouvelle plateforme web dédiée aux Fringe Benefits
The Swiss Benefits Company (Swibeco) lance la première plateforme de primes et réductions pour les employés. L’objectif est de faciliter les gratifications au sein des entreprises, dans un contexte de faible hausse salariale.
France: Les "lanceurs d'alerte" seront protégés
Les députés français ont approuvé les dispositions du projet de loi anticorruption qui protègera les lanceurs d'alerte contre les représailles. Ils avaient auparavant voté la création d'une Agence anticorruption.
Tribunal fédéral: Discrimination salariale dans un institut de recherche
L'Institut de recherche sur l'agriculture biologique à Frick (AG) doit verser à une ancienne employée victime de discrimination salariale un montant de 27'000 francs. Le Tribunal fédéral (TF) a rejeté son recours.