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Conseils pratiques
Gestion des ressources dans la finance: prévoir l’imprévisible
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Les responsables de départements financiers sont chaque jour confrontés à de nouveaux défis quant au management de leurs équipes. Si par le passé une gestion active des ressources était souvent suffisante, une approche proactive est maintenant de rigueur.
Portrait
L’altruiste intéressé

Directeur de Nespresso Suisse, Pascal Hottinger est un des rares dirigeants
 qui ose parler de ses erreurs de management en public. Il assure que le respect et les feedbacks constructifs boostent la performance.

Management et spiritualité
L’esprit souffle où il veut, dans et hors les murs

Cette expression évangélique n’est-elle pas des plus libérales? Dans de nombreuses langues, l’esprit est dérivé de mots qui signifient le souffle. Pourquoi le traduit-on aujourd’hui souvent par «immatériel», comme si cette négation avait le moindre contenu? Mon hypothèse est que le «spirituel» devient dangereux lorsqu’on feint de le dématérialiser, de le désincarner.

Management et spiritualité
Pourquoi la méditation intéresse de plus en plus les entreprises
Pratiquant la méditation quotidiennement depuis 13 ans, Sébastien Henry, entrepreneur, auteur et coach, explique ici pourquoi les perceptions autour de cet art de vivre sont en train de changer.
Management et spiritualité
Spiritualité au travail: prière de ne pas en parler
La bienveillance et la spiritualité au travail: cette idée suscite manifestement incompréhension et réticences. L’annulation d’un premier séminaire sur la spiritualité au travail et des témoignages anonymes de managers confirment un certain embarras à aborder le sujet.
Management et spiritualité
Quelques astuces pour être plus serein au travail

Pour beaucoup d’entre nous, le travail est épuisant et ne favorise pas la sérénité. Et si nous devions repenser les compétences clés pour performer sans compromettre notre santé et notre bien-être?

Made in USA (V)
Human Resources

On l’oublie souvent mais le terme «Human Resources» est né aux Etats-Unis et est donc chargé de présupposés culturels. Né ici, théorisé ici, intégré ici, le «Human Resources Management» s’est rapidement étendu à toute la planète. 

Management et spiritualité
Pas de santé au travail sans spiritualité

L’ancien directeur de l’Institut universitaire romand de santé au travail, Michel Guillemin, explique ici pourquoi la spiritualité au travail doit être prise au sérieux.

Management et spiritualité
«Les financiers sont au pouvoir, non pas les spirituels aspirants»
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Comment expliquer l’intérêt porté aux techniques de méditation en entreprise? Le sujet est tabou puisqu’il ouvre sur le champ bien plus large de la spiritualité dans le management, un thème rarement abordé en public.

Management et spiritualité
Quand les lois de l’économie s’inspiraient des lois de l’âme
La spiritualité et le management étaient intimement liés à l’époque de l’Antiquité tardive. Quels enseignements pouvons-nous en tirer?