Deuxième vague

«Il y a plus d'absences que lors de la première vague, ce qui pose de nouveaux défis»

La crise pandémique a obligé l'unité RH de la Direction de la culture et du développement urbain de la Ville de Lausanne à se poser la question de sa valeur ajoutée. Dans une interview accordée à hrtoday.ch, son responsable Mathieu Gasparini explique que le rôle de son équipe s'est trouvé renforcé.

Actualités RH

L'équipe RH du mois

Les gardiens du temple «Feel Good»
L’entreprise familiale Bigler SA (boucherie) est le plus gros employeur du Seeland bernois. Malgré une forte croissance, l’équipe RH est restée proche du terrain, engagée et compétente.
Débat

Le temps consacré aux changements de vêtements doit-il être payé?
Un collaborateur qui doit se changer sur la place de travail avant sa prise de fonction peut-il exiger que ce temps de préparation soit rémunéré? Bien que le droit du travail règle cette question,...
Droit et travail

Le difficile rôle des RH à l’aune de l’évolution sociétale du droit
Le rôle des RH, qui va de la bouée de sauvetage du collaborateur esseulé à la main armée de l’employeur, a été passablement perturbé dans une société qui n’accepte plus les mauvais risques. Panorama...
Collaboration homme + machine

«L’hybridation entre formation et innovation est au cœur du processus»
La quatrième révolution industrielle impacte fortement l’emploi en Suisse et accélère l’obsolescence des compétences. Quatre experts analysent ici la situation et préparent le terrain pour l’avenir.
Conseils pratiques

Vu de loin, vu de près: Indépendance versus autonomie
Être autonome dans son travail est une qualité appréciée par les directions générales. La nuance réside dans l’intérêt porté aux enjeux de l’organisation ou au contraire, de rester centré sur soi-...
Conseils pratiques

Les trois piliers de la qualité de vie au travail aux transports publics genevois
Confronté à un taux d’absentéisme supérieur à 10% en 2015, le département RH des tpg met en place une politique de qualité de vie au travail. L’expérience collaborateur et la culture d’entreprise...
Conseils pratiques

Les spécificités du travail dans la coopération internationale
Quels sont les profils recherchés sur le marché de l’emploi de la coopération internationale? Quelles compétences professionnelles sont requises? Une étude récente présente l’évolution sur 10 ans de...
Conseils pratiques

L’art de la productivité sans stress
Au fond, tout cerveau humain, pour accomplir quoi que ce soit, a besoin de répondre à deux questions fondamentales: qu’est-ce que je dois obtenir comme résultat, et par quoi je commence.
Conseils pratiques

Télétravail: du mirage au miracle
Selon une étude de Skillspotting, sur plus de 100 000 salariés, les trois compétences clés du télétravailleur sont la rigueur, l’assertivité et la projection. Voici le détail de cette enquête.
Collaboration homme + machine

Comment l’IA et les cobots ont transformé trois PME romandes
Que ce soit dans le domaine de la menuiserie, des machine-outils ou des outils de coupe pour la micro-mécanique, l'Intelligence Artificielle s'est rendue indispensable dans les départements R&D....
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HR-News

Marché du travail

Le Covid-19 a déséquilibré le marché du travail

26.11.2020
Marché du travail

L'emploi continue de reculer en Suisse

26.11.2020
Formation et Développement

76 nouveaux titres délivrés à la Haute école de gestion Arc

26.11.2020

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