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Une jeune femme et un homme dans une usine
Santé au travail
Jeunes travailleurs: comment adapter la formation santé sécurité au travail?
L’arrivée des jeunes nés après 1995, souvent désignés sous le nom de «Génération Z», sur le marché de l’emploi ne constitue pas seulement un enjeu de GRH ou d’adaptation culturelle, elle représente également un défi majeur en matière de santé et de sécurité au travail (SST), tant cette génération…
Un ouvrier du bâtiment a un accident avec une échelle
Santé au travail
La prévention coûte cher? Alors essayez les accidents
La sécurité au travail et la protection de la santé (STPS) est une obligation légale qui incombe à l'employeur, mais qui peut surtout lui être financièrement bénéfique et créer un avantage concurrentiel. 
Un chef d'équipe parle à un groupe d'employés lors d'une réunion dans un entrepôt de distribution
Santé au travail
Transformer une obligation réglementaire en levier de performance
La sécurité au travail et protection de la santé (STPS) est une obligation légale qui incombe à l'employeur, mais qui peut surtout lui être financièrement bénéfique et éviter des coûts parfois lourds à assumer dus aux absences et aux accidents.