Workshop sur les axes RH à développer pour aller vers une culture plus humaine (moins de KPI, de process, de quantifiable) dans la lignée des travaux du professeur belge Laurent Taskin (lire son interview ici). 

Programme:

13h30 – Accueil

14h00–14h30 – Introduction : le management humain selon Laurent Taskin

Pourquoi repenser certaines pratiques traditionnelles de GRH ?
Présentation du constat critique de Taskin et introduction de l’après-midi.

14h30–16h45 – Les 3R en intelligence collective

1. Reconnaissance — Comment montrons-nous aux personnes que leur travail compte ?

Workshop sur les meilleurs moyens de développer son réseau interne, gagner en visibilité et identifier des opportunités d’évolution au sein de l’entreprise. L’objectif: transformer les relations du quotidien en leviers d’employabilité durable. Cet événement est réalisé en partenariat avec l'association Executive PA Network Genève.
 

Programme
 

17h45 – Accueil

18h00 – Ice breaker

18h30 – Conférence interactive de Daniela Casetta, Networking Expert & Consultant. "Comment devenir expert en Networking"

Workshop participatif sur les meilleures manières d'influencer une direction générale et défendre les enjeux RH dans un comité de direction. 

Programme:
 

Cet événement, organisé par MRHC en partenariat avec l'association HR Vaud, marquera une étape importante pour la formation des professionnels RH et sera l’occasion d’échanger sur les défis majeurs qui attendent la fonction RH dans les années à venir.

Pourquoi participer ?
Au-delà de la présentation de la nouvelle maquette du Master, cette soirée proposera un programme riche et structuré en trois temps :

• Présentation du nouveau Master MRHC
• Découvrez les objectifs, les innovations pédagogiques et les perspectives offertes par cette formation, conçue pour répondre aux besoins des organisations et des professionnels RH dans un contexte en constante évolution.